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医療法人社団 龍岡会：体制強化のため施設長（医師）を募集
【医療的管理及び施設長業務】自然豊かな環境で、医師として新たな挑戦を！医療的管理及び施設長の募集
入所者様の毎日を支える施設医師募集
医療法人 龍美会の介護老人保健施設 風花苑で医師としての新たな一歩を踏み出しませんか？
あなたの医療スキルを活かして、地域の高齢者の健康を支えませんか？
【医師兼施設長】医療法人 寿光会が運営する豊田 老人保健施設で施設長として新しい舞台に挑戦しませんか
契約社員の仕事内容は基本的に正社員と変わりませんが、事務的な仕事は少なく、食事顔所や入浴介助、排せつ介助などの身体介護、食事の準備、レクリエーション活動、施設の清掃などが主な業務になります。
勤務態度などが 評価されれば正社員に登用される施設もあるため、経験が少ない人は契約社員からスタートして正社員を目指すのもよいでしょう。
また、契約社員の期間も介護業務の実務経験にカウントされるので、介護福祉士などの資格を取得しやすくなります。
ただし、正社員と違って昇給や賞与がなかったり、長期休暇を取りづらかったりする場合もあるので、応募する前にしっかり確認しましょう。
どのような仕事にも言えることですが、実際に働いてみないとわからないことがたくさんあります。
その点、正社員よりも契約期間が決まっている契約社員のほうが転職しやすく、スタートを切りやすいと言えます。
また、契約社員として長く働きたい人は、同じ施設や事業所で5年以上働けば無期契約社員になれる制度を利用するとよいでしょう。
契約を切られる不安がなくなるため、介護職としての中長期の目標を立てやすくなります。
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