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修善寺駅から7.2Km
介護医療院・療養病床
介護職・ヘルパー
| 就業時間 | 休憩 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤 | 8:45~17:15 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 夜勤 | 16:45~翌9:30 | 120分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
〜
静岡県
伊豆市
月給
時給
閲覧済
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| シフト制 | 日勤 | 8:45~17:15 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 夜勤 | 16:45~翌9:30 | 120分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
閲覧済
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 夜勤専従 | 夜勤 | 17:00~翌9:30 | 120分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
閲覧済
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| シフト制 | 早番 | 7:00~15:30 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 | 8:30~17:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 日勤 | 10:30~19:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 夜勤 | 16:30~翌9:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
閲覧済
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤専従 | 早番 | 7:00~16:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 | 8:30~17:30 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 日勤 | 10:00~19:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 遅番 | 13:00~22:00 | - | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
閲覧済
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| シフト制 | 早番 | 7:00~16:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 | 8:30~17:30 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 日勤 | 10:00~19:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 夜勤 | 16:00~翌9:00 | 120分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
閲覧済
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| シフト制 | 早番 | 7:00~15:30 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 | 8:30~17:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 夜勤 | 16:30~翌9:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
閲覧済
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤専従 | 早番 | 7:00~15:30 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 | 8:45~17:15 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
閲覧済
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| シフト制 | 早番 | 7:00~16:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 | 8:30~17:30 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 日勤 | 10:00~19:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 遅番 | 11:00~21:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 夜勤 | 16:00~翌9:00 | 120分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
閲覧済
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| シフト制 | 早番 | 7:00~16:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 | 8:00~17:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 日勤 | 9:00~18:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 遅番 | 11:00~20:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 夜勤 | 16:30~翌9:30 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 詳細を見る | ||||||||||
閲覧済
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤専従 | 早番 | 7:30~16:30 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 | 8:30~17:30 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
閲覧済
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤専従 | 早番 | 0:30~17:30 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 早番 | 7:30~16:30 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 日勤 | 10:00~19:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 遅番 | 11:00~20:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
閲覧済
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤専従 | 日勤 | 8:30~17:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
閲覧済
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| シフト制 | 早番 | 7:00~14:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 | 9:00~16:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 午後 | 12:00~19:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 夜勤 | 18:00~翌8:00 | 120分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
閲覧済
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤専従 | 日勤 | 8:30~16:30 | - | 急募 | 急募 | 急募 | 急募 | 急募 | 急募 | 急募 |
閲覧済
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤専従 | 早番 | 7:30~16:30 | 60分 | 充足 | 充足 | 充足 | 充足 | 充足 | 定休 | 定休 |
| 日勤 | 8:30~17:30 | 60分 | 充足 | 充足 | 充足 | 充足 | 充足 | 定休 | 定休 |
閲覧済
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤専従 | 早番 | 7:30~16:30 | 60分 | 充足 | 充足 | 充足 | 充足 | 充足 | 定休 | 定休 |
| 日勤 | 8:30~17:30 | 60分 | 充足 | 充足 | 充足 | 充足 | 充足 | 定休 | 定休 |
閲覧済
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤専従 | 日勤 | 8:15~17:15(8h) | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
閲覧済
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| シフト制 | 早番 | 7:00~16:00 | - | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 | 8:30~17:30 | - | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 遅番 | 11:00~20:00 | - | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 遅番 | 13:00~22:00 | - | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 夜勤 | 21:45~翌7:15 | - | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
閲覧済
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤専従 | 早番 | 7:00~16:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 | 10:00~19:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | |
| 遅番 | 13:00~22:00 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
閲覧済
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤専従 | 日勤 | 8:30~17:30 | 60分 | 急募 | 急募 | 急募 | 急募 | 急募 | 急募 | 定休 |
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| 施設種別 | 正社員 (月収) | パート・アルバイト (時給) | ||
|---|---|---|---|---|
| 平均値 |
中央値 |
平均値 |
中央値 |
|
| 訪問介護 |
219,200円
|
219,200円
|
1,050円
|
1,050円
|
| デイサービス |
224,720円
|
224,720円
|
1,097円
|
1,097円
|
| 介護付き有料老人ホーム |
251,875円
|
248,500円
|
-
|
-
|
| 特別養護老人ホーム |
195,540円
|
195,540円
|
1,023円
|
1,023円
|
| グループホーム |
-
|
-
|
1,046円
|
1,046円
|
| 市区町村 | 正社員 (月収) | パート・アルバイト (時給) | ||
|---|---|---|---|---|
| 平均値 |
中央値 |
平均値 |
中央値 |
|
| 伊東市 |
200,890円
|
193,600円
|
1,211円
|
1,087円
|
| 伊豆の国市 |
185,715円
|
184,200円
|
1,091円
|
1,043円
|
| 沼津市 |
195,982円
|
189,900円
|
1,154円
|
1,100円
|
| 賀茂郡 |
197,391円
|
188,350円
|
1,134円
|
1,122円
|
| 賀茂郡東伊豆町 |
196,590円
|
188,350円
|
1,135円
|
1,094円
|
|
伊豆市の介護求人の平均給与相場をもっと見る
|
||||
近隣エリアと比べると、伊豆市の求人倍率は4番目となっており、 買い手市場です。
複数の求人に応募すると、求人同士を比較しやすく、あなたに合った職場が見つかりやすくなります。
求人が見つからない場合は、別の市や町にも検索対象を広げてみましょう。
伊豆市における介護職の将来性は、非常に高いと言えます。伊豆市の高齢化率は2025年時点で45.3%に達しており、すでに多くの高齢者が暮らしています。このような人口構造から、地域の生活を支える人材が強く求められています。
高齢者の割合は、2050年に向けてさらに上昇していくと見込まれます。具体的な推計によると、2050年には55.3%まで高まる見通しです。今後も長期にわたり高齢化が進むため、介護を必要とする人を支える仕組みがより重要になります。
伊豆市では高齢者人口の多さを背景に、介護・福祉分野の仕事は長期的に必要とされます。景気に左右されにくく、長く働き先を探しやすい仕事として、安定したキャリア形成につながります。
出典:総務省「国勢調査」、国立社会保障・人口問題研究所「日本の地域別将来推計人口」
介護職は需要が強く、仕事を選びやすい状況です。公的機関の統計をもとにみんジョブが算出した推計値では、静岡県の介護職の有効求人倍率は3.44倍となっており、採用が活発です。全産業(1.17倍)や福祉分野(2.73倍)と比較しても、全産業や福祉分野より高い水準と言えます。
働き方の選択肢があり、求人が途切れにくい傾向にあります。正職員3.51倍・常勤(正職員以外)4.67倍・非常勤3.12倍と全体的に高水準で、ライフスタイルに合わせて柔軟に職場を選べる環境です。
伊豆市の求人数は中規模エリアの中ではやや少なめです。当サイト掲載数は20件で、駿東田方内第9位です。平均は約60件前後で、伊豆市は平均を下回っています。
伊豆市内を中心に探しつつ、近隣の市区町村全体も並行して見ると効率的です。沼津市や三島市など求人が集まりやすい自治体もあわせて見ると探しやすくなります。
出典:みんジョブ(駿東田方の介護職求人件数・当サイト掲載求人をもとに作成)
※求人件数は、正職員・常勤(正職員以外)・非常勤・パートを合算した当サイト掲載件数です。
伊豆市の魅力はそれだけではありません。介護の仕事に挑戦する方や、長く働き続けたい方を支えるための公的な支援制度も整備されています。
特に未経験者やスキルアップを目指す方には、研修費用の半額を補助する市の制度や、条件次第で返済が免除される県の修学資金貸付などが用意されています。これらは経済的な負担を減らし、伊豆市で介護の仕事を長く続けるための大きなメリットとなります。
伊豆市および静岡県で利用可能な主要な支援制度は以下の通りです。
| 制度名 | 主な対象者 | サポート内容(最大) | 受給条件・特徴 |
|---|---|---|---|
| 介護職員処遇改善加算 | 介護職員(現職者) | 賃金引上げ 月額平均6,000円(給与の約2%)相当 | 事業所が加算を取得し、賃金改善を実施。事業所を通じて賃金改善分が支給される。 |
| 介護人材確保・職場環境改善等事業 | 介護職員(現職者・新規就業者) | 一時金 最大5万4,000円(勤務日数等に応じて支給) | 事業所が申請し、勤務実績等に応じて介護職員個人に一時金が支給される。 |
| 教育訓練給付制度(一般・特定) | 介護職希望者・現職介護職員 | 受講費用の20%(上限10万円)または40%(上限20万円)等 | 雇用保険の被保険者等で一定の就業期間等の要件あり。指定講座修了後に申請。 |
| 静岡県潜在介護支援専門員人材確保事業費補助金 | 介護支援専門員(ケアマネジャー)資格保有の潜在有資格者 | 法定研修費用の1/3(上限13,000円/人) | 静岡県内の対象事業所で研修修了後に介護支援専門員として実務に就くこと。事業者に直接雇用されていること。 |
| 静岡県介護福祉士修学資金貸付制度 | 介護福祉士を目指す学生 | 修学資金 月額5万円+入学準備金20万円+就職準備金20万円(無利子) | 卒業後、静岡県内の介護施設等で5年間継続して介護業務に従事した場合、返還免除。 |
| 伊豆市介護人材育成・定着対策事業補助金 | 介護職員 | 20万円(上限) | 経費補助率50%。介護サービス等に従事する人材の育成・定着を目的とした補助金。 |
出典:厚生労働省「介護職員処遇改善加算」「介護人材確保・職場環境改善等事業」「教育訓練給付制度」、静岡県「静岡県潜在介護支援専門員人材確保事業費補助金」「静岡県介護福祉士修学資金貸付制度」、伊豆市「伊豆市介護人材育成・定着対策事業補助金」等の公表資料をもとに作成。
※各制度の内容は年度や要綱の改正により変更される場合があります。最新の情報は必ず各公式資料をご確認ください。
伊豆市における介護職の就業環境について、求人動向・高齢化・支援制度の3点から整理しました。
高齢化の進展による長期的な需要拡大:伊豆市の高齢化率は2025年時点で45.3%に達しており、2050年には55.3%まで上昇すると推計されています。今後も長期にわたり高齢化が進むため、地域の介護ニーズはさらに高まり、安定した雇用が見込まれます。
近隣エリアを含めた広域での比較検討が有効:伊豆市の求人数は20件で、駿東田方エリア内では9位と比較的少なめです。通勤可能な沼津市や三島市など、求人数が多い周辺自治体もあわせてチェックすることで、より条件に合った職場が見つかりやすくなります。
市独自の補助金や修学資金など手厚い支援体制:上限20万円の研修費補助を行う伊豆市の独自制度や、返還免除条件付きの県の修学資金貸付などが利用できます。未経験からのスタートや資格取得によるキャリアアップを後押しする環境が整っています。
地域貢献性の高い仕事に就きたい方や、安定した分野で長く働きたい方にとって、伊豆市および周辺エリアでの就業は有力な選択肢です。まずは伊豆市内の求人から確認し、必要に応じて通勤圏内の自治体も含めて比較検討してみてください。
※本記事で紹介している制度情報は、厚生労働省・都道府県・市区町村等の公表資料に基づいています。最新情報は各公式サイトにてご確認ください。
【給与相場】伊豆市の介護職・ヘルパー求人の相場はどのくらいですか?
【給与相場】
伊豆市の介護職・ヘルパー求人の相場は以下の通りです。
「正社員」
平均値:18.6万円
中央値:18.5万円
「パート・アルバイト」
平均値:1,067円
中央値:1,043円
【詳細説明】
介護付き有料老人ホーム や 訪問介護 などの施設の方が、ほかの施設よりも平均給料額が高い傾向があります。
【経験・資格】伊豆市の介護職・ヘルパー求人は未経験でも働けますか?
【無資格・未経験OKの求人数】
伊豆市の介護職・ヘルパーで、 無資格可 の求人は12件、 未経験可 の求人は17件です。
【詳細説明】
伊豆市の介護職・ヘルパーでは、無資格・未経験でも介護現場で充分活躍することができます。
研修制度あり といった条件の介護施設を選ぶことで、働きながらスムーズにスキルアップを図ることも可能です。
【年齢】伊豆市の介護職・ヘルパー求人には、年齢制限はありますか?
【年齢制限なしの求人】
伊豆市の介護職・ヘルパー求人で、 40代が活躍 されている求人は 18件、 50代が活躍 されている求人は 18件、 60代が活躍 されている求人は 10件です。
【詳細説明】
伊豆市の介護職・ヘルパー求人では、40代以上で活躍されている求人が多いです。
また、 介護福祉士 や 実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修) のような資格が活かせる求人であったり、産休や育休などから復帰を考えている方には 復職支援あり といった条件の求人もおすすめです。
【休日・休暇】伊豆市の介護職・ヘルパー求人の休日・休暇日数はどれくらいですか?
【休日・休暇】
伊豆市の介護職・ヘルパー求人で、 年間休日110日以上 の求人数は4件、 年間休日120日以上 の求人数は0件です。
【詳細説明】
伊豆市の介護職・ヘルパー求人では、 完全週休2日 や 週休2日 といった求人が多く、 有給消化促進 や 産休あり といった制度が 充実している求人もたくさんあります。
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新着求人が届く!
ご登録内容に基づいて、毎週希望内容に近い新着求人が届きます。
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静岡県伊豆市介護職・ヘルパー
50代女性
みんジョブを利用していかがでしたか?
皆様の応募から面接、そしてその後のフォローアップまで、一貫した丁寧な対応に感動しました。そのスピード感は誠に信頼でき、快適な経過を約束します。恵まれた職場を見つけられたのはここがあってのこと。また、報酬金制度は大変ありがたかったです。心から感謝申し上げます。