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宮崎県の施設長・管理職の契約社員の求人一覧

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該当件数:3求人(1-3件)

  • 住宅型有料老人ホーム
  • 60代活躍
  • 50代活躍
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 学歴不問
  • 未経験可

宮崎県の介護でチャレンジ!未経験から始める施設長の道

給与
給与 240,000 円
仕事
内容
入居者様の暮らしと施設運営を支える、日勤専従の施設長募集 ◆ 施設長として担う役割 住宅型有料老人ホームの運営を担い、入居者様が安心して過ごせる環境づくりと、施設全体の円滑な管理を行うポジションです。 ・施設運営に関わる管理業務 ・入居者様の生活を支える環境づくり ・職員が働きやすい体制の整備 ・施設全体の状況把握と業務調整 ◆ 入居者様に寄り添う施設運営 日々の暮らしを大切にしながら、入居者様お一人おひとりが安心して過ごせる施設を目指します。 施設長として現場と運営をつなぎ、より良いサービスの提供や、施設の質の向上に取り組んでいただきます。 ◆ 日勤専従で働く管理職 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、施設長として責任とやりがいを持って働ける環境です。 管理職としての経験を活かしたい方や、介護・福祉の現場を支える立場で力を発揮したい方に適したお仕事です。
魅力
未経験でも安心!しっかりとしたサポート体制で管理職デビュー
契約社員として柔軟に働ける!ワークライフバランスを重視
応募
要件
いずれか必須:介護福祉士、社会福祉士
住所
宮崎県宮崎市山崎町928-2
蓮ケ池駅から2.6km、宮崎駅から5.3km、宮崎空港駅から9.2km
  • スピード対応
  • 住宅型有料老人ホーム
  • 50代活躍
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 新卒可
  • 学歴不問
  • 60代活躍

【施設長】住宅型有料老人ホーム「らんまんほうじ」で次のステップへ!

給与
給与 240,000 円
仕事
内容
入居者様の暮らしと施設運営を支える、日勤専従の施設長として活躍しませんか ◆ 施設長として担う役割 住宅型有料老人ホームの施設長として、施設運営を担う管理職のお仕事です。 ・入居者様が安心して過ごせる環境づくり ・施設全体の運営管理 ・職員をまとめ、より良いサービス提供を支える役割 ・施設運営に関わる幅広い管理業務 ◆ 日勤専従での勤務 日勤専従のため、生活リズムを整えながら施設長としての業務に取り組めます。 入居者様や職員との関わりを大切にしながら、施設全体を見渡して運営を支えるポジションです。 ◆ 管理職としてのやりがい 施設長は、日々の施設運営を通じて、入居者様の安心した暮らしと職員が働きやすい環境の両方を支える役割です。 これまでの経験を活かして、住宅型有料老人ホームの運営を担う管理職として力を発揮したい方に適したお仕事です。
魅力
リーダーシップを発揮して、施設運営の未来を共に築く
コミュニティと共に成長する喜びを実感
応募
要件
いずれか必須:介護福祉士、社会福祉士
住所
宮崎県宮崎市芳士979-3
蓮ケ池駅から0.4km、宮崎駅から5.4km、南宮崎駅から7.8km
住宅型有料老人ホー ム らんまんほうじの すべての求人を見る(ほか4件)
  • 住宅型有料老人ホーム
  • 口コミあり(1件)
  • 土日休み
  • 年齢不問
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 学歴不問
  • 社会保険完備

宮崎市で新たなキャリアを築くチャンス!住宅型有料老人ホーム さんぽみちで管理者(施設長)兼計画作成担当者(ケアマネージャー)

給与
給与 315,000 円
仕事
内容
入居者様の暮らしと施設運営を支える、日勤専従の施設長・管理職 ◆ お任せする役割 住宅型有料老人ホームにおける施設長・管理職として、入居者様の安心した暮らしを支えながら、施設運営を担うお仕事です。 ・施設全体の運営管理 ・入居者様への対応 ・施設内の業務調整 ・職員間の連携を図る管理業務 ◆ 日勤専従で働ける環境 夜勤のない日勤専従の勤務形態で、施設長・管理職として日中の運営を支えていただきます。入居者様や職員と関わりながら、より良い施設づくりに取り組めるポジションです。
魅力
充実したサポートで新たな挑戦を後押し
働きやすい環境で、入居者様へ質の高いサービスを提供
募集
状況
【日勤】8:30-17:30(月〜金)
応募
要件
必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)
住所
宮崎県宮崎市細江3932-1
清武駅から5.7km、宮崎空港駅から9.3km、南宮崎駅から7.2km
住宅型有料老人ホーム さんぽみちの すべての求人を見る(ほか11件)

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