- 給与
- 給与 1,280 〜 1,400 円
- 仕事
内容 - 利用者様の暮らしに寄り添う訪問介護！日勤専従で取り組む介護職・ヘルパーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 ・利用者様のご自宅を訪問し、訪問介護サービスを提供します ・利用者様が住み慣れた環境で生活を続けられるよう、日々の暮らしを支えます ・一人ひとりの状況やご希望に配慮しながら、丁寧なケアに取り組みます ◆ 働き方の特徴 ・介護職・ヘルパーとして訪問介護に携わるお仕事です ・日勤専従のため、生活リズムを整えながら働けます ・利用者様と身近に関わり、信頼関係を築きながら支援できます
- 募集
状況 - 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
- 応募
要件 - いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
有限会社 なのはな福祉サービス大正通り 訪問介護事業所の求人・採用求人数3件
有限会社 なのはな福祉サービス
訪問介護の分野で、ご高齢者や障がいをお持ちの方々の日常生活を豊かにするお手伝いをしています。また、未経験者でも初めからしっかりサポートいたしますので、安心してスタートできます。地域の皆様とのつながりを大切にし、やりがいを感じながら成長していける職場です。
- 給与
- 給与 262,000 〜 280,000 円
- 仕事
内容 - 日勤専従で利用者様の暮らしを支える訪問介護のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・利用者様のご自宅を訪問し、日常生活を支える介護サービスを提供します ・訪問介護を通じて、利用者様が住み慣れた環境で安心して暮らせるようサポートします ・介護職・ヘルパーとして、一人ひとりの生活に寄り添った支援を行います ◆ 日勤専従で働ける環境 ・日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態です ・訪問介護ならではの、利用者様とじっくり向き合う仕事です ◆ 仕事のやりがい ・利用者様の身近な存在として、日々の暮らしを支えられます ・「自宅で過ごしたい」という思いに寄り添い、生活の安心につなげるお仕事です
- 募集
状況 - 【日勤】9:00-18:00(月〜金)
- 応募
要件 - いずれか必須：介護福祉士、実務者研修、初任者研修
- 給与
- 給与 320,000 〜 360,000 円
- 仕事
内容 - 訪問介護を支えるサービス提供責任者として、利用者様に寄り添う仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護サービスの中心となるサービス提供責任者として、利用者様の生活を支える業務を担当します。 ・利用者様の状況やご希望を踏まえた訪問介護サービスの調整 ・訪問介護員との連携、サービス提供に関する調整 ・利用者様やご家族とのコミュニケーション ・サービスが円滑に進むよう、関係者との情報共有 ◆ 日勤専従で働く訪問介護の仕事 日勤専従の勤務形態で、訪問介護サービスの運営を支えるポジションです。 利用者様一人ひとりの生活状況を把握し、必要な介護サービスにつなげながら、訪問介護員が安心して業務に取り組める環境づくりにも関わります。 ◆ やりがい 利用者様の在宅生活を身近で支え、介護サービスの質を高めていく役割です。 利用者様、ご家族、訪問介護員をつなぐ調整役として、これまでの介護経験やコミュニケーション力を活かして働けます。
- 募集
状況 - 【日勤】9:00-18:00(月〜金)
- 応募
要件 - 必須：介護福祉士
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職場情報
利用者情報
利用者の要介護度
平均介護度2.2
要支援1（0％）
要支援2（0％）
要介護1（41.8％）
要介護2（24.1％）
要介護3（17.7％）
要介護4（8.9％）
要介護5（7.6％）
※自立はゼロ、要支援1・2は0.375として平均要介護度を算出
従業員情報
| 就業場所の従業員数 | 36人 |
|---|
従業員の雇用形態比
フルタイム（18.2％）
パート（81.8％）
従業員の男女比
男性0.3
：
女性9.7
従業員の体制
要介護者61.6人
：
職員1人
従業員の経験年数
1年未満（3％）
1年〜3年未満（12.1％）
3年〜5年未満（3％）
5年〜10年未満（63.6％）
10年以上（18.2％）
資格を所有している従業員数
| 介護福祉士 | 社会福祉士 | 実務者研修 | 介護職員初任者研修 |
|---|---|---|---|
| 8人 | - | 1人 | 12人 |
| 介護支援専門員 | 精神保健福祉士 | 社会福祉主事 | 栄養士 |
| - | - | - | - |
| 理学療法士 | 作業療法士 | 言語聴覚士 | 視能訓練士 |
| - | - | - | - |
| 管理栄養士 | 医師 | 看護師および准看護師 | 保健師 |
| - | - | - | - |
| 助産師 | 薬剤師 | 歯科医師 | 歯科衛生士 |
| - | - | - | - |
| あん摩マッサージ指圧師 | はり師 | きゅう師 | 生活援助従事者研修 |
| - | - | - | - |
| 訪問介護員養成研修相当研修修了者 | 義肢装具士 | その他 | |
| - | - | - |
※１人の従業員が複数の資格を取得している場合があります。
※特定施設（介護付き有料老人ホームなど）以外の場合は、外部の介護サービスを含めたおおよその人数体制となります。あらかじめご了承ください。
※訪問介護員養成研修相当研修修了者：訪問介護員養成研修に相当するものとして都道府県知事が認めた研修の修了者を指す。
職種ごとの経験年数
教育体制
教育・研修
| 研修等の実施内容 | 移乗等の実地研修、接遇研修、訪問介護の知識の研修 |
|---|
介護プロフェッショナルキャリア段位制度の導入
| 介護プロフェッショナルキャリア段位制度の実施状況 | なし |
|---|---|
| アセッサー（評価者）の人数 | 0人 |
認知症に関する教育・研修
| 認知症介護指導者養成研修修了者の人数 | 0人 |
|---|---|
| 認知症介護実践リーダー研修修了者の人数 | 0人 |
| 認知症介護実践者研修修了者の人数 | 0人 |
| 認知症対応力の向上に関する研修を修了した者の人数（上記および認知症介護基礎研修を除く） | 0人 |
サービス情報
サービス内容
| 利用者の送迎の実施 | 送迎時における居宅内介助等の実施 |
|---|---|
| なし | なし |
| 通院等乗降介助の実施 | 定期巡回サービスの実施 |
| なし | なし |
| 随時訪問サービスの実施 | 頻回の２０分未満の身体介護の実施 |
| なし | なし |
| オペレーションセンターの有無 | 定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所との連携（予防を除く） |
| なし | なし |
介護サービスの提供により賠償すべき事故が発生したときの対応の仕組み
| 損害賠償保険の加入状況 | あり |
|---|
サービスの実施状況
サービスの提供時間（記入日前月の１か月分）
| 身体介護中心型 | 350時間 |
|---|---|
| 生活援助中心型 | 550時間 |
利用者の内訳（介護度別）
| 利用者の人数 | 前年度同月の提供実績 | |
|---|---|---|
| 要介護1 | 17人 | 17人 |
| 要介護2 | 14人 | 12人 |
| 要介護3 | 11人 | 8人 |
| 要介護4 | 3人 | 1人 |
| 要介護5 | 4人 | 4人 |
| 要支援1 | - | - |
| 要支援2 | - | - |
| 要介護1 | 要介護2 | 要介護3 | 要介護4 | 要介護5 | 要支援1 | 要支援2 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 利用者の人数 | 17人 | 14人 | 11人 | 3人 | 4人 | - | - |
| 前年度同月の提供実績 | 17人 | 12人 | 8人 | 1人 | 4人 | - | - |
介護報酬の加算状況
| 該当する介護報酬加算 | 緊急時訪問介護加算 介護職員等特定処遇改善加算（Ⅱ） 特定事業所加算（Ⅱ） 介護職員処遇改善加算（Ⅱ） |
|---|
周辺地図
- アクセス
-
東京都墨田区東向島4-42-4
事業所詳細
- 事業所名称
-
有限会社 なのはな福祉サービス大正通り 訪問介護事業所
- 事業所所在地
-
〒131-0032
東京都墨田区東向島4-42-4 - 事業所種別
-
- 訪問介護
- 事業所詳細
-
地上階・地下階：-
施設利用階数：-
入居定員：-
居室総数：-
敷地面積：-
延床面積：-
居室面積：- - 建物構造
-
-
- 管理者氏名
-
舘﨑 治子
- 管理者職名
-
管理者
- 運営法人
- 有限会社 なのはな福祉サービス
- 運営法人カナ名称
-
-
- 運営者所在地
-
〒131-0032
東京都墨田区東向島2-46-11
| 介護サービス提供地域 | 墨田区内（東向島・墨田・堤通・向島・八広） |
|---|
| 高齢者の方と障害者の方が同時一体的に利用できるサービス | なし |
|---|---|
| 介護保険サービスの指定状況 | 通常の指定 |
| 障害福祉サービスの指定状況 | 通常の指定 |
営業時間
| 事務所の営業時間 | 平日：09時00分～18時00分 土曜：- 日曜：- 祝日：09時00分～18時00分 定休日：土日、12/31-1/3 留意事項：定休日は留守番電話からの転送電話対応 |
|---|---|
| サービスの提供時間 | 平日：09時00分～18時00分 土曜：09時00分～18時00分 日曜：09時00分～18時00分 祝日：09時00分～18時00分 留意事項：上記時間帯以外については要相談 延長サービス：なし |
営業時間外の対応状況
| 緊急時の電話連絡の対応状況 | なし |
|---|
利用者等の意見・第三者の評価把握体制
利用者による評価
| アンケート調査、意見箱等の意見等を把握する取組 | なし |
|---|---|
| 当該結果の開示状況 | なし |
第三者による評価
| 評価の実施状況等（記入日前4年間の状況） | なし |
|---|---|
| 当該結果の開示状況 | なし |
| 当該結果の一部の公表の同意 | なし |
| 地域密着型サービスの外部評価の実施状況 | なし |
開始年月日・指定情報
| 指定の年月日 | 2003-06-01 |
|---|---|
| 指定の更新年月日（直近） | 2021-06-01 |
| 介護保険法第７１条に規定する訪問看護のみなし指定 | なし |
| 生活保護法第５４条の２に規定する介護老人福祉施設の指定 | なし |
| 介護職員の処遇改善等に関する法律第４８条の３に規定する指定居宅介護支援事業所の指定 | なし |
| ケアプランデータ連携システム（国保中央会）の利用登録の有無 | なし |
居室・設備情報
福祉用具
| 車いす | なし |
|---|---|
| 歩行補助杖 | なし |
| 歩行器 | なし |
消火設備等
| 消火器 | なし |
|---|---|
| スプリンクラー設備 | なし |
| 自動火災報知設備 | なし |
| 消防機関へ通報する火災報知設備 | なし |
