【10/28更新】あさひの里定期巡回・随時対応型 訪問介護の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 183,000 〜 214,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 日・祝給与アップ
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
151,000円〜180,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額16,000円
・業務手当：5,000円〜7,000円
・処遇改善手当：27,000円
・資格手当：介護福祉士：8,000円　初任者研修：2,000円
・夜勤手当：6,500円/回
・公休日手当：500円/回
・家族手当：1,000円〜10,000円
・特定処遇改善手当

【賞与】
年2回 合計 4ヵ月分

【昇給】
2,000～3,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	募集
遅番	11:00〜20:00	60分	募集
夜勤	16:00〜翌9:00	60分	募集
長日	7:00〜20:00 (8h)	60分	募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

遅番 11:00〜20:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 16:00〜翌9:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

長日 7:00〜20:00 (8h) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：120日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• 利用者宅訪問

住み慣れたご自宅での暮らしを支える、定期巡回・随時対応型の介護職！

◆ 具体的な業務内容

定期巡回・随時対応型のサービスとして、地域で生活する利用者様のご自宅を訪問し、日常生活を支える介護業務を担当します。

・利用者様の安否確認
・食事や服薬に関するサポート
・排泄などの身体介助
・居室の環境整備
・日常生活に関する見守りやサポート
・必要に応じた随時対応

利用者様一人ひとりの生活リズムやご希望を尊重しながら、住み慣れた環境で安心して暮らせるよう支援します。

◆ 定期巡回ならではの働き方

定期的な訪問に加えて、必要なタイミングで柔軟に対応するお仕事です。利用者様の変化やご要望を身近に感じながら、継続的なケアに携われます。

シフト制のため、チームで連携しながら担当業務を進めていきます。訪問先での対応内容は、次のスタッフへ正確に共有することが大切です。

◆ 記録・連携について

訪問時の様子や実施したケア、利用者様の体調変化などを記録し、スタッフ間で情報を共有します。

・訪問内容の記録
・体調や生活状況の確認
・変化や気づきの報告
・他のスタッフとの情報共有

日々の小さな変化にも目を配り、安心できる在宅生活をチームで支えます。

◆ 仕事のやりがい

施設内での介護とは異なり、利用者様の暮らしの場に寄り添えることが、定期巡回・随時対応型の魅力です。

「自宅で自分らしく過ごしたい」という利用者様の思いを支えながら、必要なケアを必要なタイミングで届ける。生活に密着した介護に取り組みたい方に適したお仕事です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
経験あれば尚良し
※未経験の方も応募可能です

【資格必須】
自動車免許

【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 託児施設あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり
• 企業年金

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・企業年金：確定拠出年金
・制服あり
・利用可能託児施設：企業内保育所（認可施設）
・資格取得支援制度
・定年：65歳
・再雇用：70歳まで
・転勤あり：社会福祉法人あかね会内※全事業所近隣にあり
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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