医療ケアの現場で、安心を支える正社員へ
- ・【収入の安定感】資格に応じた手当と、年2回の賞与で日々の頑張りをしっかり形に
- ・【暮らしにうれしい制度】交通費支給、車通勤可、無料駐車場ありで通勤負担を軽減
- ・【長く働ける安心】社会保険完備、退職金制度、企業年金制度など将来を見据えた待遇
- ・【専門性を磨ける環境】医療依存度の高い入居者様を支える、終末期ケアにも関わる仕事
高水準の待遇が、日々の役割にきちんと応える
スマイルナーシング美濃加茂は、医療対応が必要な入居者様を受け入れる住宅型有料老人ホームです。介護福祉士をはじめ、実務者研修・初任者研修の資格に応じて手当が整い、さらに処遇改善手当や賞与もあるため、経験を積むほど働く実感が返ってきます。現場では、バイタルサインの確認や食事介助、体位交換、口腔ケア、見守りなどを担当し、電子記録で情報を共有しながらケアを進めます。
評価と育成を重ねて、着実にステップアップ
新入職員向けの定期面談やOJT、全体研修が用意されており、入職後の不安を一つずつ解消しやすい体制です。年2回の人事考課面談では、日々の取り組みや成長が見えやすく、頑張りが次の役割につながっていきます。医師や看護師など多職種と連携しながら、医療と介護の両面から入居者様を支える経験は、介護職としての視野を広げてくれます。
