木津・福田・佐野・二塚地域包括支援センターのケアマネジャーの正社員求人（主任候補）

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 204,100 〜 259,200 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
180,600円〜233,700円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額11,000円
・特殊手当：15,000円〜17,000円
・特別手当：5,000円
・処遇特別手当：3,500円

【賞与】
年3回 合計 3.8ヵ月分

【昇給】
～5,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:15	45分	充足					定休

日勤 8:30〜17:15 休憩45分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 土日祝休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 夏季休暇
• 年末年始休暇

・完全週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年間休日：122日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

地域の相談窓口として活躍！主任ケアマネジャーの経験を活かし、利用者様を支えるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

地域包括支援センターにて、主任ケアマネジャーとして利用者様やご家族の相談に対応し、必要な支援へつなぐ業務を担います。

・利用者様やご家族からの介護・生活に関する相談対応
・介護予防ケアマネジメントに関する支援
・ケアプランの作成や見直し
・介護サービス事業所、医療機関など関係機関との連携
・地域のケアマネジャーへの相談支援や後方支援
・地域における支援体制づくりへの取り組み
・担当業務に関する記録や情報共有

◆ 主任ケアマネジャーとしての役割

ご自身が担当する支援だけでなく、地域のケアマネジャーを支える立場として、相談対応や連携を行います。

利用者様の生活状況やご希望を丁寧に把握し、適切なサービスや支援につなげながら、地域全体で安心して暮らせる環境づくりに関わるお仕事です。

◆ 働き方の特徴

・日勤専従で、生活リズムを整えやすい働き方
・地域に根差した相談支援に携われる環境
・ケアマネジャーとしての経験や知識を活かせるポジション
・利用者様、ご家族、関係機関との連携を大切にする業務

◆ こんな方におすすめ

・主任ケアマネジャーとして専門性を発揮したい方
・利用者様やご家族の相談にじっくり向き合いたい方
・地域のケアマネジャーを支える仕事に関心がある方
・多職種や関係機関との連携を大切にできる方
・地域包括ケアに関わり、幅広い支援経験を積みたい方

業務の変更範囲：希望/相談の上、法人の定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
エクセル,ワードを使用し,資料作成が出来る方
主任介護支援専門員の実務経験あれば尚可
※未経験の方も応募可能です

【ITスキル】
必須：Excel、Word

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続1年以上
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤あり：高岡市蔵野町,横田本町
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：介護支援専門員更新研修費用は法人が研修費貸与制度により負担

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
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3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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