経験を活かし、収入も働き方も伸ばせる訪問看護
- 【固定給に加えて、実績が手応えになる手当設計】ベースアップや処遇改善を反映した月給に加え、オンコールや訪問実績、土日勤務などが収入にしっかりつながります。
- 【訪問未経験でも、段階的に独り立ちできる】入職後は同行訪問から始め、無理なく訪問件数を増やしていけるので、在宅看護が初めてでも業務をつかみやすい環境です。
- 【記録の負担を減らすDX環境】電子カルテと独自WEBシステムを活用し、記録や計画書作成を効率化。現場での気づきも共有しやすくなっています。
- 【将来の選択肢が広いキャリア設計】ジェネラリストだけでなく、スペシャリストやマネジメント、所長候補としての道も視野に入れられます。
実績が評価につながるから、頑張りが埋もれません
訪問看護ステーションにこでは、日々の訪問件数やオンコール対応、チームへの貢献が収入面に反映される仕組みがあります。固定給だけでなく、訪問実績や勤務スタイルに応じた手当が加わるため、働き方に合わせて収入の組み立て方を考えやすいのが特長です。さらに、入職後は3か月を目安に同行訪問を行い、准看護師としての臨床経験を訪問看護へ無理なくつなげられるよう支えます。
