【9/27更新】豊後荘病院の作業療法士の正社員求人

募集内容

募集職種

作業療法士

給与

月給 230,000 〜 280,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額50,000円

【賞与】
年2回 合計 3.1ヵ月分

【昇給】
1.02％～
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集						定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 日曜休み
• 祝日休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 夏季休暇
• 年末年始休暇

・日曜休み
・祝日休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年間休日：122日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 機能訓練

病院で一人ひとりの回復とその人らしい生活を支える作業療法士のお仕事です

◆ 具体的な業務内容

一般病院・精神科病院・慢性期・療養型病院のいずれかで、利用者様の状態や目標に合わせた作業療法を行います。

・心身の状態や生活上の課題を確認
・日常生活動作の維持・改善を目指したリハビリテーション
・身体機能や認知機能に応じた訓練、活動の提供
・利用者様の意欲や不安に寄り添った支援
・回復状況や変化の把握
・医師、看護師など多職種との情報共有

◆ 病院の機能に応じたリハビリテーション

一般病院では、治療後の早期回復や日常生活への復帰を見据えた支援を行います。

精神科病院では、心身の状態を踏まえながら、生活リズムの調整や社会生活につながる活動を支援します。

慢性期・療養型病院では、利用者様の状態に合わせて、機能の維持や日々の生活を続けるための支援に取り組みます。

◆ 記録・連携について

・実施したリハビリテーション内容の記録
・利用者様の状態や反応、経過の確認
・必要な情報のスタッフ間での共有
・チームで方針を確認しながら進める支援

◆ 日勤専従で働くスタイル

日勤専従のため、日中の時間帯を中心に利用者様のリハビリテーションや状態確認に携わります。生活の様子を把握しながら、日々の変化に合わせた支援を行うポジションです。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
作業療法士

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 寮・社宅あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり
• 企業年金

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・企業年金：確定給付年金
・制服あり
・寮・社宅：単身用の入所可能住宅あり 1DK　5,000円/月
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤あり
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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