【10/16更新】悠悠倶楽部の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

時給 1,279 〜 1,325 円

手当

• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）

給与モデル

【備考】
◇資格別給与◇
介護福祉士：時給1,255円～
初任者研修（旧ヘルパー2級）：時給1,185円～
無資格：時給1,175円～

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 午前のみ可
• 午後のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	急募						定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 急募
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 日曜休み

・日曜休み
・年間休日：107日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• 送迎
• リネン交換
• レク企画・運営

日勤のみで生活に寄り添う！デイサービスでの介護職・ヘルパー業務をご紹介

◆ 具体的な業務内容

デイサービスをご利用になる利用者様が、安心して楽しく過ごせるようサポートするお仕事です。

・送迎時の運転または添乗
・入浴時の介助
・食事の準備や介助
・排泄介助
・歩行や移動のサポート
・集団レクリエーション、個別レクリエーションの補助
・利用者様とのコミュニケーション
・そのほか、デイサービス内での介護業務全般

◆ 利用者様に寄り添うケア

業務をこなすだけではなく、利用者様一人ひとりの体調やご希望に目を配りながら、心地よく過ごしていただける時間をつくります。

会話を楽しんだり、レクリエーションを一緒に行ったり、日々の小さな変化を見守ったりと、通所介護ならではの温かな関わりを大切にできるお仕事です。

◆ 日勤専従で働きやすい勤務スタイル

夜勤がない日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きたい方にも向いています。

朝の送迎からサービス提供中の介助、レクリエーションのサポート、帰宅時の送迎まで、利用者様の一日の流れに沿ってチームで業務を行います。

◆ こんな方におすすめ

・利用者様との会話や交流を大切にしたい方
・デイサービスで日中の介護に携わりたい方
・身体介助だけでなく、レクリエーションにも関心がある方
・周囲と協力しながら働きたい方
・日勤専従の介護職を探している方

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【有資格者歓迎】
介護福祉士、自動車免許、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

雇用期間の定め

あり

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
会社が定める基準

試用期間

あり
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 託児施設あり
• 正社員登用あり

・社会保険完備
・制服あり
・正社員登用あり
・利用可能託児施設
・資格取得支援制度
・転勤あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• セミナー参加費補助

・研修制度
・セミナー参加費補助

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

子育ても仕事も、両立していきませんか？悠悠倶楽部では、日勤のみの介護職パートを募集中です。 無資格・未経験からスタートし、家庭とのバランスも保ちつつ、やりがいのあるキャリアを築ける環境をご用意しています。 28名のご利用者さまに寄り添い、心温まるサービスを提供する私たちのチームにぜひ参加してください。 ご家庭をお持ちの方でも無理なく働けるよう配慮しており、資格取得の支援も充実しています。 一緒に地域社会を支えるやりがいを感じましょう。

キャリアアドバイザーからのコメント

プライベートも大切にできる、副業OKの求人をご紹介します。仕事と副業のバランスが取りやすく、さまざまなキャリアを築くチャンスがあります。自分の時間を大切にしながら、充実した仕事がここにあります。

最終更新：2024/06/03

悠悠倶楽部の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 31%

健康・身体条件 15%

面接対応・マナー 15%

雇用条件 8%

その他 31%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 50%

人柄・対人姿勢 29%

実務経験 21%

コミュニケーション 14%

その他 21%

頻出質問

• どんな働き方を希望していますか？
• これまでの業務経験を教えてください
• 転職を考えた理由を教えてください
• 給与や休日などで希望はありますか？
• 仕事内容をどう理解していますか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問