相談の流れを整え、現場を支える管理者へ
居宅介護支援事業所で、ケアマネジャーとしての経験を活かしながら管理者としての視点も身につけられる環境です。介護支援専門員の資格と介護経験3年以上を土台に、相談対応・調整・マネジメントまで担うことで、利用者様の暮らしを支える役割をより広く深く実感できます。勤務地は東京都板橋区高島平。地域に根ざした支援にじっくり向き合いたい方に合う職場です。
ケアマネ業務の先で、事業所運営にも関われる
日々のケアプラン作成や関係機関との連携に加え、管理者として事業所全体の動きを見渡せるのがこのポジションの魅力です。利用者様やご家族の声を受け止めながら、スタッフが動きやすい流れを整えていくことで、支援の質そのものを高めていけます。現場を知っているからこそできる判断や調整が、信頼につながる仕事です。
- 【資格と経験を活かせる採用】介護支援専門員の資格と、介護経験3年以上が応募条件。これまで積み重ねてきた実践がそのまま強みになります。
- 【管理者として視野を広げられる】ケアマネ業務にとどまらず、事業所運営の視点を持って働けます。担当ケースの先にある全体最適を考える力が磨かれます。
- 【地域に密着した支援ができる】高島平エリアで、利用者様の生活背景に寄り添った支援を積み重ねられます。地域とのつながりを大切にしたい方に向いています。
