【10/7更新】愛恩ガーデンハウス千種の施設長・管理職の正社員求人(管理者候補)

  • 住宅型有料老人ホーム
  • シフト制
  • 明るい外観の施設
  • ゆとりある食堂
  • 清潔感のある洗面台
  • ゆったりとした浴室
  • 手の届くケアサポート受付
  • 市街地を望む居室
  • 明るい廊下の様子
  • 赤いソファのある休憩室
  • 赤い椅子のある廊下
  • 共用スペースのテレビ
  • ゆったりした食堂の様子
  • 安全な通路の施設外観
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  • 明るい外観の施設
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  • 清潔感のある洗面台
  • ゆったりとした浴室
  • 手の届くケアサポート受付
  • 市街地を望む居室
  • 明るい廊下の様子
  • 赤いソファのある休憩室
  • 赤い椅子のある廊下
  • 共用スペースのテレビ
  • ゆったりした食堂の様子
  • 安全な通路の施設外観
給与
月給 278,000 〜 317,000 円 詳細を見る
応募要件

必須:初任者研修(旧ヘルパー2級)

住所

愛知県名古屋市千種区赤坂町6-69

地図を見る

茶屋ヶ坂駅から0.9km、自由ヶ丘駅から1km、砂田橋駅から1.2km

運営法人
愛恩 株式会社

10月7日更新

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この仕事の魅力・特徴

小規模ホームを導く、管理者の存在感をここで

定員26名の住宅型有料老人ホームだからこそ、入居者様お一人おひとりの様子に目を配りながら、スタッフ同士も近い距離で動ける環境です。管理者としての判断だけでなく、現場の流れや声かけまで見渡しながら、日々のケアを整えていけるのがこの職場の特徴です。初任者研修以上が必須ですが、未経験からのスタートも可。責任ある立場で、介護の現場を支えたい方に向いています。

役職手当や各種手当が重なる、納得感のある待遇

  • 【役職としての評価】管理者・施設長クラスとして、責任あるポジションにふさわしい待遇を用意
  • 【資格が反映される】初任者研修はもちろん、実務者研修や介護福祉士の保有も評価につながる設計
  • 【日々の頑張りが見える】職務・調整・能力・役職と、役割や経験が反映されやすい手当体系
  • 【長く働きやすい制度】社会保険完備、賞与や昇給の仕組みも整い、正社員として腰を据えやすい環境

管理者として、現場を動かす手応えを積み重ねる

お任せするのは、身体介護や生活援助だけではありません。見守りやコール対応などの現場業務に加え、管理者としてスタッフの動きを整え、入居者様が落ち着いて過ごせる体制を支える役割があります。小規模だからこそ、改善したことが現場に反映される場面も多く、管理職としての判断や工夫が日々の運営に直結します。単なる指示役ではなく、現場の空気と流れをつくる中心として力を発揮できるポジションです。

募集内容

募集職種
施設長・管理職
給与
月給 278,000 〜 317,000 円

■その他 固定残業代なし

手当
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 通勤手当
  • 夜勤手当
  • 資格手当
  • 人事評価制度あり

【基本給】
200,000円

【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額25,000円
・資格手当:5,000円〜25,000円
・職務手当:20,000円
・調整手当:15,000円
・能力手当:3,000円〜10,000円
・役職手当:50,000円
・夜勤手当:3,500円〜7,000円

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分

シフト詳細
  • 残業ほぼなし
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
早番 7:00〜16:00 60分 募集
日勤 9:00〜18:00 60分 募集
日勤 10:00〜19:00 60分 募集
夜勤 16:00〜翌9:30 90分 募集
夜勤 21:00〜翌7:00 120分 募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

  • 募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

  • 募集

日勤 10:00〜19:00 休憩60分

  • 募集

夜勤 16:00〜翌9:30 休憩90分

  • 募集

夜勤 21:00〜翌7:00 休憩120分

  • 募集
休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 週休2日
  • 年間休日110日以上
  • 産休あり
  • 育休あり

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日:117日
・有給消化促進

仕事内容
  • 身体介護
  • 生活援助
  • 入退所手続き
  • 介護事務
  • シフト管理

入居者様に寄り添うケアと施設運営を支える管理者として活躍!

◆ 具体的な業務内容

住宅型有料老人ホームの管理者として、入居者様が安心して暮らせる環境づくりと、現場スタッフが働きやすい施設運営を担います。

・施設運営に関する管理業務
・スタッフとの連携、業務調整
・入居者様へのサービス提供に関する確認
・現場の状況把握とケア品質の維持
・施設内の円滑な業務運営に向けた調整

管理者として運営全体を見渡しながら、入居者様への丁寧な対応とスタッフへのサポートを両立していくポジションです。

◆ 入居者様に寄り添う施設運営

住宅型有料老人ホームでは、入居者様一人ひとりの生活ペースや希望を大切にした対応が求められます。

日々の状況を把握し、スタッフと情報を共有しながら、安心して過ごしていただける環境を整えていきます。現場との距離が近く、運営に関する考えや工夫を活かしやすい仕事です。

◆ 管理者として幅広く活躍

施設運営を支える責任ある立場として、日々の業務改善やスタッフとの連携にも取り組みます。

・現場スタッフへの情報共有
・業務上の課題や状況の確認
・チームワークを高めるための調整
・入居者様やご家族に配慮した環境づくり
・施設全体を見渡した運営サポート

シフト制の勤務で、現場と管理の両面から施設を支えるやりがいを感じられます。

業務の変更範囲:会社が定める業務

応募要件資格・経験
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 年齢不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍

【資格必須】
初任者研修(旧ヘルパー2級)

【有資格者歓迎】
介護福祉士、実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)

【学歴】
中学卒以上

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 制服あり
  • 再雇用制度あり
  • 転勤なし
  • 定期健康診断あり

・社会保険完備
・制服あり
・定年:70歳
・再雇用:75歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制
  • 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
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3. 面接の実施(場合によって複数回)
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企業の魅力と注目ポイント

愛恩ガーデンハウス千種の採用傾向

高評価ポイントの傾向

資格・免許 40%
実務経験 40%
通勤利便性 40%
志望度・入職意欲 20%
その他 20%

頻出質問

  • これまでの業務経験を教えてください
  • 転職を考えた理由を教えてください
  • どのような資格や免許をお持ちですか?
  • 給与や休日などで希望はありますか?
  • どのような方法で通勤する予定ですか?

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

勤務地・アクセス

アクセス
  • 自動車通勤可
  • 自転車通勤可

愛知県名古屋市千種区赤坂町6-69

茶屋ヶ坂駅から0.9km、 自由ヶ丘駅から1km、 砂田橋駅から1.2km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
【徒歩15分】
茶屋ヶ坂駅1番口から98m先の茶屋が坂を斜め右方向に進みます。
21m先の茶屋が坂を左方向に進み、21m先の茶屋が坂を右方向に進みます。
140m先を左方向に進み、470m先を斜め右方向に進みます。
すぐ斜め左方向に進み、35m先を左方向に進みます。
120m先を左方向に進み、25m先を右方向に進みます。
31m先を左方向に進み、38m進むと「愛恩ガーデンハウス千種」に到着します。

【車5分】
茶屋ヶ坂駅1番口から110m先の茶屋が坂を斜め右方向に進みます。
660m先の谷口を斜め左手前方向(出来町通)に進み、540m先を左方向(県道30号線)に進みます。
61m先を右方向に進み、39m進むと「愛恩ガーデンハウス千種」に到着します。

事業所情報

事業所所在地
愛知県名古屋市千種区赤坂町6-69
事業所種別
  • 住宅型有料老人ホーム
事業所詳細
地上階3階
入居定員:26名
居室総数:26室
運営法人
愛恩 株式会社
運営者所在地
愛知県名古屋市千種区内山3-13-12

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/10/07 更新

よくある質問

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