【10/8更新】居宅介護支援センター道しるべのケアマネジャーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

時給 1,200 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額10,000円

【賞与】
年2回 合計 5,000円〜30,000円 （過去支給実績）

【昇給】
10～50円
（時間あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 週3日から可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30 (5h〜)	60分	募集

日勤 8:30〜17:30 (5h〜) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均0時間
・週所定労働日数：3日〜4日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 産休あり
• 育休あり

・産前産後休業
・育児休業
・週の所定労働日数：3日～4日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の在宅生活を支える！居宅介護支援のケアマネジャー業務

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援におけるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、ケアマネジメント業務を担当します。

・利用者様やご家族からの相談対応
・心身の状況や生活環境に合わせたケアプランの作成
・介護サービスの利用に関する調整
・サービス提供事業者や関係機関との連携
・ケアプランに沿った支援状況の確認

◆ 働き方

日勤専従の勤務形態で、居宅介護支援の業務に取り組みます。

利用者様一人ひとりの希望や生活背景を丁寧に把握し、必要な支援につなげていく役割です。利用者様やご家族、関係するサービス事業者とのやり取りを通じて、在宅生活を支えます。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 服装自由
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

【有資格者歓迎】
自動車免許

雇用期間の定め

6ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
会社が定める基準

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 託児施設あり
• 正社員登用あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・正社員登用あり
・利用可能託児施設：提携保育園があります
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

明るく元気な毎日を過ごすご利用者の支えとなる居宅介護支援センター道しるべでは、一緒に働くケアマネジャーを募集しています。 ここは、ご利用者様が明るく、楽しく、元気良く暮らせるよう、思いやりの心で支援する場所です。 介護支援専門員の資格を活かし、サービス計画書の作成やケアプランの調整を行いながら、やりがいを感じられる仕事を始めませんか？未経験から始めた方もキャリアアップを目指し正社員として成長していける環境があります。 私たちと一緒に、ご利用者の豊かな日々を支えましょう。

キャリアアドバイザーからのコメント

子育て中の方でも安心して働ける、託児施設完備の求人です。忙しいあなたを全力でサポートします。家庭と仕事、両方を大切にしたい方に最適です。

最終更新：2024/07/08

居宅介護支援センター道しるべの採用傾向

見送り理由の傾向

資格要件 25%

経験要件 25%

勤務条件 25%

雇用条件 13%

通勤条件 13%

高評価ポイントの傾向

実務経験 54%

志望度・入職意欲 46%

資格・免許 31%

特定業務対応力 31%

その他 23%

頻出質問

• 業務に活かせるスキルはありますか？
• 他にも応募している求人はありますか？
• これまでの業務経験を教えてください
• 転職を考えた理由を教えてください
• どんな働き方を希望していますか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問