【10/30更新】セントケアいくえの看護師のパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

看護師

給与

時給 1,630 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 週1日から可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30 (4h〜)	60分	募集						定休

日勤 8:30〜17:30 (4h〜) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・週所定労働日数：1日以上

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 日曜休み
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業

・週休2日
・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・週の所定労働日数：1日以上
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理

デイサービスで利用者様の健康を支える看護師！日勤専従で活躍できるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

デイサービスにおける看護師業務をお任せします。

・利用者様の健康管理を中心とした看護業務
・デイサービスでの看護業務全般
・日勤専従での勤務

◆ デイサービスで働く魅力

医療機関とは異なり、利用者様と日々の関わりを大切にしながら健康を支えるお仕事です。

看護師としての知識や経験を活かし、利用者様が安心してサービスを利用できるようサポートします。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
看護師

【有資格者歓迎】
自動車免許

雇用期間の定め

12ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
会社が定める基準

試用期間

あり
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 転勤なし
• 予防接種補助あり

・社会保険完備
・制服あり
・資格取得支援制度
・転勤なし
・予防接種補助あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

看護師 パート・アルバイト

40代 女性

経験年数：8年以上9年未満

自宅から自転車で通えるほど近く、16時頃には退勤したいというこちらの希望についても、求人段階で事前に伝わっているので安心感がありました。面接の際も、勤務時間についての質問があり、こちらの状況に合わせて相談しながら調整していける丁寧な対応をしていただけたのが良い印象です。担当の方もとても話しやすく、こちらの希望に寄り添おうとしてくれると感じました。 一方で、短時間の勤務希望だと採用されないのではないかという不安や、看護師が不在の時間帯の体制がどうなっているのかなど、まだ分からない点や懸念もあります。送迎業務がないデイサービスで、自分の希望する条件で働けるかどうか、慎重に考えていきたいです。

投稿日：2026/07/27

看護師 パート・アルバイト

30代 女性

最終学歴：短大卒、経験年数：1年未満

子育てや通院の予定もあるため、できるだけ自宅から通いやすく、日勤帯で無理なく働ける職場を探していました。こちらの施設はデイサービスのパート求人で、日曜定休で勤務日数や時間も相談しやすい点、家庭と両立して働いている方がいるという記載があり、自分の希望に合いそうだと感じて応募を検討しました。

投稿日：2025/11/12

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

セントケアいくえでは、ご利用者さま一人ひとりが充実した日々を送れるよう、在宅支援としてデイサービスの中心となる看護師を募集しています。 未経験でも大丈夫、看護師資格があれば、ご利用者さまの生きがい創造に一緒に取り組みましょう。 各種休暇制度も充実しているため、育児や家庭とのバランスをとりながら働くことができます。 そして、私たちと一緒に、人の役に立つ喜びを実感しませんか。 あなたの温かい手が、利用者様の心を明るく照らします。 ご応募を心よりお待ちしております。

キャリアアドバイザーからのコメント

みんジョブで紹介する求人の一番の魅力は、企業年金の設置です。将来の安心を重視する方には、この条件が大きなポイントになるでしょう。安定した老後を見据え、長期的なキャリアを築きたい方にぜひおすすめしたいです。

最終更新：2024/06/09

セントケアいくえの採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 25%

志望度・転職意欲 13%

コミュニケーション・人物評価 13%

健康・身体条件 6%

その他 44%

高評価ポイントの傾向

実務経験 38%

志望度・入職意欲 31%

資格・免許 23%

人柄・対人姿勢 23%

その他 38%

頻出質問

• 今回応募した理由を教えてください
• これまでの業務経験を教えてください
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どんな働き方を希望していますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問