【11/10更新】介護医療院 住吉浜のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 230,000 〜 255,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
220,000円〜240,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・資格手当：10,000円〜15,000円

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分

【昇給】
2,000～3,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:00〜17:00	80分	募集

日勤 8:00〜17:00 休憩80分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均10時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 看護休暇
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・年間休日：110日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

入居者様の療養生活を支えるケアマネジャー！日勤専従で専門性を活かせるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

介護医療院・療養病床で、入居者様の心身の状態や生活背景を踏まえたケアマネジメントを担当します。

・入居者様やご家族からの相談対応
・アセスメントの実施
・ケアプランの作成、見直し
・介護サービスの調整
・関係職種との連携
・サービス利用状況や入居者様の状態確認
・ケアプランに関する記録、書類作成


◆ 入居者様に寄り添うケアマネジメント

医療と介護の両面から支援を行う施設で、入居者様一人ひとりの希望や状態に合わせたケアプランを考えます。

ご本人の思いを大切にしながら、ご家族や現場のスタッフと情報を共有し、より良い療養生活につなげていく役割です。


◆ 記録・連携業務

ケアプランの内容や支援の経過を記録し、関係職種と連携しながらケアの方向性を整えていきます。

日々の気づきや変化を共有し、入居者様に必要な支援が継続できるよう調整します。


◆ 日勤専従で働くケアマネジャー

日勤専従の勤務形態で、ケアマネジャーとしての業務に集中しやすい働き方です。

入居者様との関わりを大切にしながら、相談対応やケアプラン作成、各種調整業務に取り組めます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【必要経験】
施設におけるケアプラン作成・PC操作

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

【年齢】
61歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 1ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
時給1,220円

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 寮・社宅あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・退職金：勤続1年以上
・制服あり
・寮・社宅：単身用の入所可能住宅あり 家賃10,000円
・定年：62歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問