ケアハウス 千寿の里西小田のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 222,435 〜 230,275 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
162,435円〜170,275円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額39,200円
・職務手当：49,000円
・処遇改善２：5,000円
・処遇改善３：4,500円
・扶養手当：第1子：9,800円　第2子：19,600円　第3子：29,400円
・住宅手当：応相談

【賞与】
年2回 合計 3ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• リフレッシュ休暇
• 慶弔休暇

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・リフレッシュ休暇
・慶弔休暇
・年間休日：110日
・有給消化促進

仕事内容

• 生活援助
• 相談業務
• 入退所手続き
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

入居者様の暮らしに寄り添い、日勤専従で支えるケアマネジャーのお仕事

◆ 具体的な業務内容

ケアハウスで生活される入居者様が、安心してその人らしい毎日を過ごせるよう支援します。

・介護サービス計画書の作成
・入居者様の生活状況やご希望の把握
・ご家族との相談・調整
・必要な介護サービスの検討
・入居者様の生活支援
・関係職種との情報共有や連携
・ケアプランの見直し、継続的な支援

◆ 入居者様に寄り添うケアマネジメント

日々の暮らしの中で感じていることや困りごとを丁寧に伺い、入居者様の希望を大切にした支援につなげます。

介護サービスの調整だけでなく、施設での生活全体を見ながら、安心して過ごせる環境づくりを支える役割です。

◆ 記録・調整業務

・入居者様の状況や支援内容の記録
・サービス提供状況の確認
・ご家族や関係機関との連絡・調整
・ケアプランに沿った支援内容の確認
・必要に応じた支援内容の見直し

◆ 日勤専従で働くケアマネジャー

勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、ケアマネジャーとして入居者様とじっくり向き合える環境です。

これまでの経験を活かしたい方はもちろん、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支える仕事に取り組みたい方にも適しています。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 託児施設あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続1年以上
・利用可能託児施設：法人で保育園運営（0歳児より365日保育可）
・定年：65歳
・再雇用：70歳まで
・転勤あり
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：月1回　動画研修あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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