【10/5更新】すみれ 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパーの契約社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 143,424 〜 164,160 円

手当

• 通勤手当
• 夜勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,900円
・夜勤手当：2,900円/回

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	6:30〜15:30	60分	急募
日勤	8:30〜17:30	60分	急募
遅番	12:30〜21:30	60分	急募
夜勤	21:30〜翌6:30	60分	急募

早番 6:30〜15:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 急募

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 急募

遅番 12:30〜21:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 急募

夜勤 21:30〜翌6:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 急募

休日・休暇

• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・年間休日：105日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• レク企画・運営

入居者様の毎日に寄り添う介護職・ヘルパーとして活躍できます

◆ 仕事内容

特別養護老人ホームで、入居者様の生活を支える介護業務に携わっていただきます。

・入居者様に寄り添った日々の介護
・施設での生活を支えるサポート
・担当業務に沿った介護サービスの提供

一人ひとりの状態や生活リズムを大切にしながら、安心して過ごせる環境づくりを目指します。

◆ 働き方

勤務はシフト制です。

チームの一員として周囲と連携しながら、入居者様の暮らしを支えていきます。介護の仕事を通じて、人の役に立つ実感を得られるお仕事です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【年齢】
18歳以上（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

【学歴】
高校卒業以上

雇用期間の定め

6ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
会社が定める基準

試用期間

なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 寮・社宅あり
• 正社員登用あり

・社会保険完備
・正社員登用あり
・寮・社宅：単身用の入所可能住宅あり
・転勤あり：黒石市内の同グループ施設

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか？詳細はこちら

企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

地域に根差したやりがいのある介護のお仕事、はじめてみませんか？2021年に新築リニューアルし、キラキラとした環境のすみれ特別養護老人ホームで、新たなスタッフを募集しています。 経験・未経験は問わず、一から介護のスキルを学びたいという情熱を持った方をお待ちしております。 アットホームな雰囲気の中で、入居者さまが地域の一員として安心して生活できるようサポートしましょう。 通勤も便利で、マイカー通勤も大丈夫です！新しいキャリアを黒石市でスタートさせませんか？お会いできるのを楽しみにしています。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護業界で新生活をスタートさせたい方必見です。みんジョブで紹介する求人は、入居可能な寮や社宅完備で、新たな住まいの心配が不要。職場近くで快適な生活を始められます。転職と同時に住環境を整えたい方におすすめです。

最終更新：2024/04/23

すみれ 特別養護老人ホームの採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 20%

入社時期 20%

志望度・転職意欲 20%

高評価ポイントの傾向

実務経験 57%

勤務条件適合 43%

志望度・入職意欲 14%

資格・免許 14%

その他 14%

頻出質問

• これまでの業務経験を教えてください
• 今回応募した理由を教えてください
• どんな働き方を希望していますか？
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問