【10/20更新】いちから居宅介護支援事業所桜新町の看護師の正社員求人

募集内容

募集職種

看護師

給与

月給 320,000 〜 400,000 円

■その他 賞与支給月：7月・12月

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 日・祝給与アップ
• 住宅手当
• 通勤手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
260,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・資格手当：50,000円
・住宅手当：10,000円
・夜勤手当：オンコール手当：平日1,500円、休日3,000円。
・緊急出動手当：5,000円/件（緊急出動・土日祝日出勤をした場合）
・役職手当：サブリーダー10,000円、管理者30,000円、マネージャー50,000円
・残業代：全額支給

【賞与】
年2回 合計 3ヵ月分 （過去支給実績）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集					定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均2時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 土日祝休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 慶弔休暇
• 家庭都合休相談可

・完全週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・夏季休暇：3日
・年末年始休暇：12/29～1/3
・慶弔休暇
・年間休日：120日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 利用者宅訪問
• バイタルチェック
• ターミナルケア
• 健康管理
• 服薬・投薬管理
• オンコール

訪問看護ステーションで、利用者さまの健康状態を観察し、清潔ケア、内服管理、排便コントロール、点滴・注射・在宅酸素管理・インスリン注射指導などの医療処置、清拭や手足浴などの介助を行います。日々の記録や計画書・報告書の作成も担当します。営業活動はありません。訪問には電動自転車を使用し、事業所から自転車で20分圏内の利用者宅を訪問します。1日の訪問は上限5件です。入職後はメンターの支援のもと、先輩との同行訪問から始めます。本人とメンターの双方が単独訪問可能と判断した後に独り立ちします。オンコールは月2～3回程度で、相談可能・曜日固定も可能です。習熟度に応じて入職後約2か月を目安に開始します。対応に迷う場合は管理者へ相談でき、セカンドコール体制もあります。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【必要経験】
臨床経験2年以上

【資格必須】
看護師

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 育児支援あり
• 再雇用制度あり
• 副業可
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口
• 緊急訪問手当・代休
• PC貸与・支給
• 携帯スマホ貸与・支給
• タブレット貸与・支給

・社会保険完備
・退職金
・制服あり：制服上のみ、雨具、防寒具を貸与
・副業可：本業に支障がない場合可
・育児支援あり：育児時短制度（17:00、17:30まで勤務）。週4正社員制度（土日勤務できる場合）。
・資格取得支援制度：資格取得支援、外部研修費負担（条件あり）
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・緊急訪問手当・代休：緊急出動5,000円/件。緊急出動・土日祝日出勤をした場合。
・PC貸与・支給端末
・携帯スマホ貸与・支給
・タブレット貸与・支給
・週4正社員制度（土日勤務できる場合）
・電動自転車貸与：私用利用可
・暑さ対策用品購入補助：夏季3,000円、スポーツドリンク提供
・社内イベント：夏季BBQ（家族参加可）、年末忘年会
・委員会制度：職場環境改善や社内イベント企画など
・離職率10%以下

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：入職後はメンター制度で支援。同行訪問、社内勉強会（月1回）。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問