休みも評価も大切にできるケアマネ正社員
居宅介護支援の現場で、未経験からでも一歩ずつ成長できる環境です。介護支援専門員と自動車免許を活かしながら、ケアプラン作成や関係機関との連携、認定調査などを通して、利用者様の暮らしを支えていきます。完全週休2日制で、日々の予定も立てやすい働き方ができるのも魅力です。
「資格はあるけれど不安」から始めた方にも、道筋がある職場です
経験を積みながら覚えることが多いケアマネ業務ですが、ここでは更新研修の費用を会社が負担し、研修日も出勤扱い。実務に必要な知識を学び直しやすく、ブランクがある方や資格を取りたての方も入りやすい体制が整っています。さらに、社用車や会社携帯の貸与があり、移動や連絡の負担も抑えられます。
- ・【学び直しを支える仕組み】 更新研修の費用負担があり、研修日も働きながら受けやすい体制です。
- ・【相談しやすいスタート環境】 未経験・ブランクのある方にも、業務の流れを確認しながら進められる安心感があります。
- ・【毎日の動きが整えやすい】 車通勤可、駐車場完備、社用車ありで、春日井市東野町での勤務を続けやすい条件です。
- ・【長く働くことを見据えた制度】 退職金共済や各種社会保険、福利厚生サービス加入など、正社員として安心感のある待遇です。
働き方も、暮らしも、きちんと整えながら続けられる
日曜・祝日が基本の休みに加えて、夏季や年末年始の休みもあり、時間単位での有給取得にも対応しています。お子さんの行事や急な体調不良、家族の通院などにも配慮があるため、生活の変化があっても働き方を崩しにくい点が特長です。残業はほぼなく、日々の仕事を落ち着いて進めやすい職場です。
