【10/9更新】セントケア府中新町 小規模多機能の介護職・ヘルパーの正社員求人（夜勤専従）

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 319,500 〜 367,400 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 夜勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額100,000円
・夜勤手当：10回分給与に含む　※11回以上：8,000円/回～
・スタッフ紹介制度手当：最大：100,000円
・処遇改善加算金：年2回支給（昨年実績200,000円）

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 夜勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
夜勤	16:00〜翌10:00	120分	充足

夜勤 16:00〜翌10:00 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 生理休暇
• 慶弔休暇

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・生理休暇
・慶弔休暇
・年間休日：112日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 排泄介助
• 生活援助
• 送迎
• リネン交換
• 利用者宅訪問

利用者様の暮らしに寄り添う、小規模多機能型居宅介護での介護のお仕事

◆ 小規模多機能型居宅介護での介護業務

通い・訪問・泊まりのサービスを組み合わせ、利用者様の生活状況やご希望に合わせた支援を行う小規模多機能型居宅介護でのお仕事です。

・利用者様の日常生活に寄り添う介護
・安心して過ごせる環境づくり
・一人ひとりの状態や生活リズムに合わせたサポート
・利用者様とのコミュニケーションを大切にしたケア

◆ 一人ひとりに合わせた丁寧な支援

決まった形のケアを一律に行うのではなく、利用者様の心身の状態やご希望を踏まえながら、その方らしい生活を支えます。

身近な存在として日々の変化に気を配り、利用者様が安心して過ごせるよう、温かい対応を心がけていただきます。

◆ チームで支える介護

利用者様の情報を共有しながら、スタッフ同士で連携してケアを行います。

日々の関わりを通じて気づいたことを共有し、よりよい支援につなげていくことが大切な役割です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
自動車免許
※無資格の方も応募可能です

【有資格者歓迎】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

【年齢】
67歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 扶養控除内考慮あり
• 副業可
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• 企業年金
• 携帯スマホ貸与・支給

・社会保険完備
・企業年金：確定拠出年金
・制服あり
・副業可
・扶養控除内考慮あり
・資格取得支援制度：初任者研修・実務者研修：費用補助、勤務扱いにて取得（条件有）　介護福祉士：受験対策講座、模擬試験、合格祝金、受験料補助
・定年：68歳
・転勤なし
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり
・携帯スマホ貸与・支給

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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