【10/8更新】さんよう明石の施設長・管理職の正社員求人（管理者候補）

募集内容

募集職種

施設長・管理職

給与

月給 350,000 〜 400,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）
・お誕生日プレゼント

【賞与】
年2回

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• リフレッシュ休暇

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・リフレッシュ休暇
・年間休日：110日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 入退所手続き
• 介護事務

入居者様の暮らしと現場を支える、住宅型有料老人ホームの管理者業務

◆ 具体的な業務内容

住宅型有料老人ホームの運営を担う管理者として、入居者様が安心して過ごせる環境づくりと、現場が円滑に動くための調整を行います。

・施設運営に関わる管理業務
・入居者様の生活を支える環境づくり
・職員との連携や業務調整
・現場の状況把握と課題への対応
・施設全体のサービス品質向上に向けた取り組み

◆ 管理者としての役割

入居者様への対応だけでなく、職員が働きやすい環境を整え、施設全体を見渡しながら運営を進めるポジションです。

日々の状況を確認しながら、入居者様・職員双方にとってより良いホームづくりを目指します。

◆ 勤務スタイル

日勤専従のため、日中の時間帯を中心に施設運営に携わる働き方です。

これまでの経験を活かして、現場の中心となって施設を支えたい方に適したお仕事です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
【あれば尚可】サービス付き高齢者向け住宅または住宅型有料老人ホームでの介護業務経験のある方
※未経験の方も応募可能です

【いずれか資格必須】
介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤あり
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

施設長・管理職 正社員

30代 男性

経験年数：3年以上4年未満

遠方まで通勤している状況なので、通勤負担を抑えつつ、介護福祉士としての経験や入居相談・生活相談員としての経験を活かせる職場を探して、こちらの施設に応募しました。選考に向けては、提出書類の提出方法などの案内が分かりやすく、準備を進めやすかったです。また、選考中のやり取りにおいて、連絡や手続きの対応がスピーディーで、安心して進められました。

投稿日：2026/02/18

施設長・管理職 正社員

60代 女性

経験年数：3年以上4年未満

以前から知っていたこちらの施設に介護職として問い合わせたところ、お給料面が良い点に魅力を感じました。年齢面が少し不安でしたが、電話では過度に気にしなくてよいという受け止め方をしていただけた印象で、安心できました。通勤方法も含めて確認しながら、面接に向けて準備を進めています。

投稿日：2025/12/02

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか？詳細はこちら

職場写真

企業の魅力と注目ポイント

よくある質問