【10/31更新】トータルライフケア烏山訪問看護ステーションの看護師の正社員求人

募集内容

募集職種

看護師

給与

月給 260,000 〜 573,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
200,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・時間外固定給：35,000円（20時間分）。超過分別途支給。
・業務手当：25,000円
・歩合給：60分のサービス1件につき2,100円（31件目から発生）。給与保障制度あり。
・オンコール手当：所持1日1,500円、電話対応1件2,000円、緊急出動1回3,000円。緊急出動時は出発から帰宅までの時間給を別途支給。
・日曜日手当：対象事業所に限り1日10,000円。出勤時は振替休日を取得可能。
・扶養手当：扶養する配偶者及び子10,000円。
・保育補助：子1人につき5,000円。
・シングルナース手当：10,000円（弊社規定による）。

【賞与】
年2回

給与モデル

【備考】
【給与の内訳・条件】求人表示の月給は260,000円～573,000円。基本給200,000円、時間外固定給35,000円（20時間分）、業務手当25,000円。時間外固定給は20時間分で、超過分は別途支給。歩合給は60分のサービス1件につき2,100円（31件目から発生）。初期給与保障制度あり：最大30万円、6か月間、月々5万円まで歩合を保証。
【参考実績】令和7年の平均年収6,327,000円（入社1年以上の管理職を含むフルタイム社員）。令和8年4月支給実績の月収423,000円～573,000円も、入社1年以上の管理職を含むフルタイム社員の実績。423,000円の内訳は基本給200,000円、時間外固定給35,000円、業務手当25,000円、歩合給141,500円、オンコール手当11,500円（所持5日・電話対応2回）、日曜日手当10,000円（出勤1日）。
【オンコール手当】所持1日1,500円、電話対応1件2,000円、緊急出動1回3,000円。緊急出動時は出発から帰宅までの時間給を別途支給。
【日曜日手当】対象事業所に限り1日10,000円。出勤時は振替休日を取得可能。

シフト詳細

• 日勤のみ可
• 即日勤務可
• 時短勤務相談可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:45〜17:45	60分	募集						定休

日勤 8:45〜17:45 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均20時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 日曜休み
• 産休あり
• 育休あり
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 家庭都合休相談可

・完全週休2日
・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・夏季休暇：夏季休暇3日
・年末年始休暇：年末年始休暇6日（事業所休業日は12月29日～1月3日）
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 利用者宅訪問
• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理
• オンコール

訪問看護業務を担当します。電子カルテを用いて全身状態を観察し、主治医・ケアマネジャー・他職種と連携しながら、保清ケアや排便コントロール、胃ろう管等の医療処置を行います。必要な書類の作成も含みます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
看護師

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 育児支援あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• ハラスメント相談窓口
• 企業年金
• PC貸与・支給
• 携帯スマホ貸与・支給
• タブレット貸与・支給

・社会保険完備
・退職金
・企業年金：確定拠出年金
・育児支援あり：選択制時短勤務制度（弊社規定による）。産休・育休取得率と復帰率は100％。
・資格取得支援制度：メディカルフットケアナース認定資格を取得可能。
・定年
・転勤なし
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり
・ハラスメント相談窓口
・PC貸与・支給端末
・携帯スマホ貸与・支給
・タブレット貸与・支給
・フレックスタイム制度：入社6か月満了後から適用。
・住宅支援制度：株式会社ワーススタイルホームと提携。
・出産祝い給付金
・慶弔見舞金支給制度
・城南ビジネスサポートサービス：常勤のみ。各種優待サービス・セミナー・プレゼント。
・ビューティーサロン きれい：優待価格で利用可能。
・電動アシスト自転車・バイク・車貸与
・初期給与保障制度：最大30万円（6か月間）、月々5万円まで歩合を保証。
・インフルエンザ予防接種補助
・選択制時短勤務制度：弊社規定による。
・メディカルフットケアナース認定資格取得

研修サポート体制

• 研修制度あり
• セミナー参加費補助

・研修制度：新人研修（本部研修1日半、配属先での同行訪問。経験により同行回数を考慮し、3回目から単独訪問を目標）、ブラッシュアップセミナー（年3回程度）、神経難病ケアユニットまたは小児ケアユニット、パーキンソン病の包括的ケアシステム（SSPD）、摂食嚥下リハビリテーション、排便促進エクササイズ、管理者・主任等のリーダー養成研修。
・セミナー参加費補助：研修会費助成制度あり。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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