【10/7更新】ふれあいの里 グループホーム 日翔館のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 213,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
123,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額25,000円
・役職手当：30,000円
・資格手当：5,000円
・処遇改善手当：3,000円
・職務手当：20,000円
・調整手当：20,000円
・オンコール手当（回数に限らず定額）：4,000円
・専門資格手当：8,000円

【賞与】
年2回 合計 4ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で専門性を活かせるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

グループホームで、ケアマネジャーとして入居者様一人ひとりの生活を支えるお仕事です。

・入居者様の心身の状態や生活状況の把握
・入居者様に合わせたケアプランの作成
・ケアプランに基づくサービス内容の調整
・入居者様やご家族様への相談対応
・介護職員など関係スタッフとの連携
・ケアプランの見直しやその他のケアマネジャー業務

入居者様の思いや希望を丁寧にくみ取り、その人らしい暮らしの実現を目指します。

◆ 日勤専従で働ける環境

日勤専従の勤務形態です。

生活リズムを整えながら、ケアマネジャーとして入居者様とじっくり向き合えます。日々の変化を身近に感じながら、継続的な支援に取り組めるお仕事です。

◆ 専門性を活かして働けます

介護支援専門員としての知識や経験を活かし、入居者様の生活を支える計画づくりに携われます。

入居者様の状態やご希望を大切にしながら、介護職員などと連携してより良い支援につなげていきます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
計画作成担当者ができる方
※未経験の方も応募可能です

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 扶養控除内考慮あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・制服あり
・扶養控除内考慮あり
・定年：60歳
・再雇用
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

ふれあいの里グループホームで、あなたの介護支援専門員の資格を活かしませんか？資格があれば経験は問いません。 日勤のみで残業少なめ、プライベートも大切にしながら働ける環境がここにはあります。 認知症の方々の少人数制の温もりあるホームで、自宅のような暮らしをサポートしましょう。 あなたの優しさとやる気をもって、共に成長できる環境でケアプランの作成などをお任せいたします。 皆さまのご応募をお待ちしております。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護のお仕事をお探しの方、地域に根ざして長く働きたい方必見です。この求人の一番の魅力は転勤が無く、地元で安心して働ける環境が整っています。家庭やプライベートとの両立もしやすいですよ。

最終更新：2024/05/06

ふれあいの里 グループホーム 日翔館の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 46%

資格要件 31%

経験要件 23%

業務内容適合 15%

その他 12%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 42%

実務経験 42%

資格・免許 15%

勤務条件適合 15%

その他 27%

頻出質問

• どんな働き方を希望していますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• これまでの業務経験を教えてください
• どのような資格や免許をお持ちですか？
• 給与や休日などで希望はありますか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問