【11/14更新】介護老人保健施設 ケアパーク江南の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 182,500 〜 246,500 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 夜勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,000円
・夜勤手当：6,500円/回
・扶養手当：配偶者（15,000円）／第1子（8,000円）／第2子（5,000円）／第3子（3,000円）
・調整手当：49,650円〜73,500円

【賞与】
年2回 合計 4.4ヵ月分

【昇給】
3,900～4,650円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:30〜16:00	60分	募集
日勤	9:00〜17:30	60分	募集
日勤	10:30〜19:00	60分	募集
夜勤	17:00〜翌9:00	120分	募集

早番 7:30〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:00〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:30〜19:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 17:00〜翌9:00 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・年間休日：100日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• レク企画・運営

入居者様の毎日に寄り添う介護職・ヘルパー！介護老人保健施設でのお仕事をご紹介

◆ 施設での介護業務

介護老人保健施設で、入居者様の生活を支える介護職・ヘルパーとしてご勤務いただきます。

◇ 入居者様に寄り添った日常生活のサポート
◇ 介護職・ヘルパーとしての各種業務
◇ チームの一員として施設運営を支えるお仕事

◆ 働き方

勤務はシフト制です。ライフスタイルに合わせて働きながら、入居者様の安心した毎日に貢献できます。

業務の変更範囲：20250410（松前）
急募

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
初任者研修（旧ヘルパー2級）

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

心を込めた介護で、ご利用者様一人ひとりのできるを大切にしませんか？ケアパーク江南では、自立を促しながら、愛情豊かな支援を行っています。 楽しい行事や、他職種との連携も魅力の一つ。 スタッフの成長と福利厚生も充実しており、目に見える評価がやりがいに繋がります。 あなたも私たちと一緒に、質の高い介護で多くの笑顔を咲かせましょう。 正社員募集中です。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護を通じて長く安定したキャリアを築きたい方に最適なのがこちらの求人です。退職金制度が整っているため、長期間勤めるほどに将来への安心感も増していきます。安定を求める介護のプロフェッショナルにぴったりのポジションです。

最終更新：2024/05/24

介護老人保健施設 ケアパーク江南の採用傾向

頻出質問

• これまでの業務経験を教えてください
• どんな働き方を希望していますか？
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• 転職を考えた理由を教えてください

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問