【10/14更新】ニチイケアセンター静岡中原の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

時給 1,154 〜 1,597 円

■夜勤 介護福祉士：25,100円～円/回

手当

• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額50,000円
・資格手当：介護福祉士：+40円/時※介護系資格を保有していない（無資格）の場合：時給－100円 （時給－100円が最低賃金を下回る場合は最低賃金）
・時間帯別手当：6時～8時・18時～22時：+150円/時、22時～翌6時：+410円/時
・勤続年数手当：入社時15円/時（時給込）～50円/時
・キャリアアップ手当：業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給：30円～150円/時
・子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給子1名につき、+15円/時（社内規定あり）
・保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給10,000円/月（社内規定あり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 夜勤のみ可
• 午前のみ可
• 午後のみ可
• 時短勤務相談可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:30	60分	募集
日勤	10:00〜19:30	60分	募集
夜勤	16:30〜翌10:30	60分	募集

早番 7:00〜16:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:00〜19:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 16:30〜翌10:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 夏季休暇
• 生理休暇
• 慶弔休暇

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・夏季休暇
・生理休暇
・慶弔休暇
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• レク企画・運営

一人ひとりの暮らしに寄り添う家庭的なケア！グループホームでの介護のお仕事をご紹介

◆ 具体的な業務内容

家庭的な雰囲気のグループホームで、入居者様の毎日の暮らしを支える介護業務をお任せします。

・食事の準備や食事中の見守り、必要に応じた介助
・入浴時の見守りや介助
・排泄時の介助
・移動や着替えなど、日常生活動作のサポート
・入居者様と会話を楽しみながら行う見守り
・入居者様の状態に合わせた生活支援

認知症の入居者様を対象としていますが、介護度や必要なサポートはさまざまです。できることを大切にしながら、その方らしい生活を支えていきます。

◆ 働き方について

勤務はシフト制です。

日勤帯から夜勤帯まで、時間帯ごとの役割を分担しながら業務を行います。スタッフ同士で協力し、入居者様が安心して過ごせる環境づくりに取り組みます。

◆ 入居者様との関わりを大切にできる環境

グループホームは、入居者様との距離が近く、日々の変化にも気づきやすい職場です。

・会話やふれあいを通じた見守り
・生活リズムに合わせた個別のサポート
・入居者様の思いや希望を尊重したケア
・できることを継続していただくための支援

介助だけでなく、日々のコミュニケーションを大切にしながら働けます。

◆ 未経験から始められる介護業務

介護の仕事が初めての方や、資格を活かして現場復帰したい方も、入居者様との関わりを通じて実践的に業務を身につけていけます。

入居者様の生活を支える、やりがいのある介護の仕事です。人と接することが好きな方、相手の気持ちに寄り添った対応を心がけられる方に向いています。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
無資格相談可
※未経験の方も応募可能です

【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

【有資格者歓迎】
自動車免許

雇用期間の定め

あり

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
採用より1年経過後の次の年度契約更新時に原則無期雇用契約（対象外：再雇用制度による継続雇用者・学生・期間限定業務従事者）

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 託児施設あり
• 扶養控除内考慮あり
• 再雇用制度あり
• 正社員登用あり
• 副業可

・社会保険完備
・制服あり
・正社員登用あり
・副業可
・扶養控除内考慮あり
・利用可能託児施設：企業主導型保育園あり（利用はエリア・定員状況による）　　等
・資格取得支援制度
・定年：60歳
・再雇用：64歳まで
・転勤あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

介護職・ヘルパー パート・アルバイト

50代 女性

最終学歴：高等学校卒、経験年数：3年以上4年未満

家族の介護の事情があり、夜の遅い時間（22時以降）からスタートできる夜勤専門での勤務を希望していました。こちらの施設は車で通える範囲にあり、勤務開始時間についても相談させていただけるのがありがたいです。

投稿日：2026/08/18

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