【10/15更新】特別養護老人ホーム 山陽寿荘の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 164,500 〜 266,350 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
165,100円〜240,950円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額15,500円
・その他：・夜勤手当4,000円／回

【賞与】
年2回 合計 3.5ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
1,450～5,800円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:30〜16:30	60分	募集
遅番	13:00〜22:00	60分	募集
深夜	22:00〜翌7:30	60分	募集

早番 7:30〜16:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

遅番 13:00〜22:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

深夜 22:00〜翌7:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：121日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• レク企画・運営

入居者様の暮らしを支える介護職！特別養護老人ホームでのお仕事内容をご紹介

◆ 具体的な業務内容

特別養護老人ホームで、介護職・ヘルパーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。

・入居者様に寄り添った日常生活のサポート
・施設内での介護業務
・一人ひとりの状態や生活に合わせたケア

◆ 働き方

勤務はシフト制です。チームで連携しながら、入居者様が安心して過ごせる環境づくりに携わります。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【有資格者歓迎】
初任者研修（旧ヘルパー2級）

【年齢】
18〜59歳（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

【学歴】
高校卒業以上

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・退職金
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

皆様へ、暖かみのある「特別養護老人ホーム 山陽寿荘」からのお知らせです。 介護職に興味があり、人の支えとなるやりがいのある仕事をしたいと考えている皆さん、私たちと一緒に利用者さまの自立と自律を支える手を差し伸べませんか？教育体制が整っており、未経験からでも成長できます。 あたたかい家庭的な環境で一人ひとりの利用者さまと丁寧な関わりを持つことができ、先輩スタッフがしっかりとサポートします。 完全個室の居室で心を込めた介護を行い、個別介護の実践を通して尊厳を守るお手伝いをしませんか？充実の待遇で、長く安定してご活躍いただける環境をご用意してお待ちしています。

キャリアアドバイザーからのコメント

プライベートも大切にして、長く働ける介護業界のお仕事をお探しの方にピッタリです。年間休日120日以上で、メリハリをつけた勤務が可能です。仕事と私生活のバランスを大切にしたい方に最適な職場ですよ。

最終更新：2024/07/05

よくある質問