介護支援専門員の資格を活かして、入居者様の暮らしに寄り添う相談支援を担う。
第二湘南グリーン 介護老人保健施設では、介護支援専門員としての視点を活かしながら、入居者様一人ひとりの生活を支えるケアマネジャーを募集しています。未経験からでも、現場での関わりを重ねながら少しずつ理解を深めていける環境があり、介護保険の知識だけでなく、日々のコミュニケーションや多職種連携の力も実践の中で磨けます。
現場の声をつなぎ、入居者様の「これから」を形にする仕事
介護老人保健施設のケアマネジャーは、入居者様の状態やご家族の思い、現場スタッフの気づきを丁寧に受け止めながら、支援の方向性を整えていく役割です。医療と介護の両面を見ながら関われるため、目の前の生活を支えるだけでなく、退所後の暮らしまで見据えた提案にもつながります。相談に乗る場面、話を整理する場面、支援がかみ合った時の納得感が、この仕事ならではの手応えです。
未経験でも、実務を重ねながら着実に身につけられる体制
- ・【資格を活かして始める】介護支援専門員の資格を活かし、ケアマネ業務に挑戦できます。
- ・【段階的に学べる】未経験からでも、現場の流れや書類業務、多職種との連携を実践の中で身につけられます。
- ・【相談しやすい連携体制】介護職・看護職などと情報を共有しながら進められるため、ひとりで抱え込みにくい環境です。
- ・【正社員として安定勤務】腰を据えて経験を積み、支援の幅を広げていけます。
