【11/14更新】ひまわり 介護支援センター（訪問介護）のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 200,000 〜 270,000 円

■その他 固定残業代なし

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
170,000円〜200,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,000円
・資格手当：10,000円
・職能手当：10,000円〜30,000円
・特別手当：10,000円〜30,000円
・能率手当：5,000円

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分

【昇給】
1,000～3,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	75分	募集

日勤 9:00〜18:00 休憩75分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均20時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

訪問介護を必要とする利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務！日勤専従で寄り添うお仕事です

◆ 具体的な業務内容

・利用者様やご家族の状況、希望を丁寧に把握
・心身の状態や生活環境に合わせたケアプランの作成・見直し
・訪問介護サービスの利用に関する相談対応
・サービス提供に関わる関係職種との連携
・利用者様の生活状況や支援内容の確認
・ケアマネジャー業務に付随する記録や事務作業

◆ 利用者様に寄り添う支援

訪問介護を利用する利用者様が、住み慣れた環境で安心して生活を続けられるよう、一人ひとりの希望や課題に合わせた支援を考えます。

ご本人の思いだけでなく、ご家族の意向やサービス提供状況も確認しながら、よりよい在宅生活につながるケアマネジメントを行います。

◆ 日勤専従の働き方

勤務は日勤専従です。

生活リズムを整えながら、ケアマネジャーとして利用者様の支援に集中できます。訪問介護に関わるさまざまなスタッフと連携し、チームで利用者様の暮らしを支えます。

◆ 記録・連携を大切にする業務

利用者様の状態やご希望、サービスの実施状況を記録し、必要に応じてケアプランの見直しを行います。

関係職種と情報を共有しながら、利用者様に適したサービスが継続して提供されるよう調整していくお仕事です。

業務の変更範囲：介護職員

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

【学歴】
高校卒業以上

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 託児施設あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・利用可能託児施設：利用可能託児施設あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤あり：グループ内施設
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問