【10/27更新】GENKINEXT秋津の生活相談員の正社員求人

募集内容

募集職種

生活相談員

給与

月給 250,000 〜 300,000 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）

シフト詳細

• 日勤のみ可
• 即日勤務可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集						定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均10時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日100日以上
• 日曜休み
• 産休あり
• 育休あり
• 夏季休暇
• 年末年始休暇

・週休2日
・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年間休日：105日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 相談業務
• 調整業務

利用者様の心と体の元気を支える！介護予防型デイサービスの生活相談員業務

◆ 具体的な業務内容

機能訓練に特化したデイサービスで、利用者様やご家族に寄り添いながら、安心してサービスを利用できるよう支援します。

・デイサービスにおける相談業務
・利用者様やご家族からの相談対応
・利用者様の心身の状態や希望に合わせた支援
・整体と運動療法を組み合わせたサービスの提供を行う施設内での業務
・その他、デイサービス運営に関わる施設内業務

食事や入浴の介助を中心とした一般的なデイサービスとは異なり、介護予防を目的とした運動や身体機能の維持・向上を大切にしています。

◆ サービスの特徴

午前・午後で利用者様が入れ替わる少人数制のデイサービスです。

・「寝たきりにさせない」をテーマにした介護予防型サービス
・整体と運動療法を組み合わせた支援
・要支援の方や軽度の要介護認定を受けた方が中心
・地域に密着した、あたたかいサービスを実践

利用者様との距離が近く、一人ひとりの変化や希望に気づきやすい環境です。

◆ 生活相談員として働く魅力

相談業務を通じて、利用者様やご家族の不安を軽減し、前向きな生活を支えられる仕事です。

・利用者様やご家族から直接相談を受け、支援につなげられる
・介護予防や健康づくりに関心を活かせる
・明るく地域に貢献できる
・介護職員などのスタッフと協力しながら業務を進められる
・利用者様の心身の変化を身近に感じられる

◆ サポート・キャリア体制

キャリアプラン制度や教育システムが整っており、経験を積みながらステップアップを目指せます。

・経験不問で業務を学べる環境
・教育システムによる継続的なサポート
・キャリアプランに沿った成長を支援
・制服貸与
・社会保険完備

日勤専従の働き方で、介護予防に関心がある方や、利用者様と明るく接することができる方に適した仕事です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• ネイル可
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
自動車免許

【いずれか資格必須】
介護福祉士、社会福祉主事任用

【有資格者歓迎】
社会福祉士

【学歴】
高校卒業以上

試用期間

なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 扶養控除内考慮あり
• 副業可
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・制服あり
・副業可
・扶養控除内考慮あり
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

あなたのやる気と情熱待っています。 GENKINEXT秋津では、充実した休日を確約し、バランスの取れた生活をサポートします。 年間休日112日で、お仕事もプライベートも大切にできる環境です。 我々は、ただ介護を提供するだけでなく、ご利用者様が長く自立した生活を送れるよう、予防介護に力を入れています。 一緒に働く仲間としては、経験の有無を問わず、意欲的な生活相談員を求めています。 未経験でも丁寧に学べる場を提供し、一人一人が輝ける職場です。 あなたの手で、多くの人の明日を支えませんか。

キャリアアドバイザーからのコメント

服装自由の介護施設では、自分らしさを大切にしながら、温かいケアを提供できます。個性を活かして、利用者様とのコミュニケーションも深まります。あなたのスタイルで働きませんか？

最終更新：2024/05/19

GENKINEXT秋津の採用傾向

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 50%

資格・免許 50%

実務経験 50%

将来性・成長期待 25%

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問