【11/13更新】あいりケアプランのケアマネジャーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

時給 1,501 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額15,000円
・職能手当：経験・能力による
・役職手当

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 週3日から可
• 即日勤務可
• 時短勤務相談可
• シフト相談可
• 月1回シフト提出

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集					定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・週所定労働日数：3日以上

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 土日休み
• 産休あり
• 育休あり
• 年末年始休暇
• 慶弔休暇
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・土日休み
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・週の所定労働日数：3日以上
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

ケアマネージャーとして、ケアマネジメントに関する業務全般を担当します。未経験の方には丁寧な指導があります。資格取得支援制度を利用でき、月1回の法人全体研修や管理者・リーダー層のグループワークにも参加できます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• ネイル可
• 髪型・髪色自由
• 服装自由
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 育児支援あり
• 再雇用制度あり
• 正社員登用あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口
• 企業年金

・社会保険完備
・企業年金：確定拠出年金
・正社員登用あり：過去3年間の登用実績1名。
・育児支援あり
・資格取得支援制度
・定年：60歳
・再雇用：70歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・資格取得支援制度

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：月1回の法人全体研修、管理者やリーダークラスのグループワーク。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問