【10/27更新】内灘温泉保養館（介護老人保健施設）のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 186,000 〜 230,000 円

■その他 固定残業代なし

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
156,000円〜200,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,000円
・資格手当：20,000円
・看・介護手当：10,000円
・介護職員処遇改善手当：40,000円〜55,000円

【賞与】
年2回 合計 4ヵ月分

【昇給】
3,000～5,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
午前	9:00〜12:45	-	募集					定休
日勤	9:00〜17:00	45分	募集					定休

午前 9:00〜12:45

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

日勤 9:00〜17:00 休憩45分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均2時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日100日以上
• 土日祝休み
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年間休日：109日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

一人ひとりの暮らしを支えるケアプラン作成！老健で活躍するケアマネジャーのお仕事

◆ 具体的な業務内容

介護老人保健施設にて、ケアマネジャー業務をお任せします。

・入居者様の心身状態や生活状況の把握
・入居者様やご家族の意向を踏まえたケアプランの作成
・サービス内容の調整、関係職種との連携
・入所判定会議など各種会議への参加
・ケアプランに沿った支援内容の確認、見直し
・必要に応じた介護業務のサポート

◆ 多職種と連携しながら進める支援

介護職員や看護職員など、施設内のさまざまな職種と情報を共有しながら、入居者様に合った支援を考えていきます。

入居者様の変化やご希望を丁寧にくみ取り、より安心して過ごせる環境づくりにつなげる役割です。

◆ 記録・ケアマネジメント業務

・アセスメント内容の整理
・ケアプランの作成、更新
・支援経過やサービス内容の記録
・入居者様、ご家族、関係職種との相談、調整
・会議での情報共有、支援方針の確認

日々の関わりを記録に残し、チームで継続的なケアを実践します。

◆ シフト制で働くケアマネジャー

勤務はシフト制です。施設内の各職種と協力しながら、入居者様の生活を支えるケアマネジャーとしてご活躍いただけます。

ケアプラン作成だけでなく、現場の状況を知り、支援に反映できることが老健で働く魅力です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 育児支援あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・制服あり
・育児支援あり
・定年：65歳
・再雇用
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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