入居者様の生活を支える、未経験から始めるケアマネ業務
介護老人保健施設 長寿の里では、介護支援専門員の資格を活かして、入居者様一人ひとりの暮らしに寄り添うケアマネジャーを募集しています。現場での声を受け止めながら、医療・介護・ご家族をつなぐ役割を担い、必要な支援を形にしていく仕事です。未経験可のため、ケアマネ業務にこれから関わりたい方にも門戸が開かれています。
段階を踏んで覚えられるから、初めての実務にも入りやすい
計画作成や連携調整など、ケアマネジャーの役割は幅広いものですが、最初からすべてを一人で抱える必要はありません。入居者様の様子を知り、日々の関わりの中で流れをつかみながら、実務の進め方を少しずつ身につけていける環境です。介護支援専門員としてのスタートを、着実に重ねていける職場です。
- ・【資格を活かせる】 介護支援専門員の資格を土台に、ケアマネ業務へ取り組めます。
- ・【未経験可】 実務が初めてでも、段階的に役割を覚えていけます。
- ・【多職種連携】 介護職や医療職、ご家族とのつながりの中で支援を組み立てられます。
- ・【正社員採用】 安定した働き方のもと、長く経験を積んでいけます。
介護老人保健施設 長寿の里の採用担当者からのコメント
介護老人保健施設長寿の里では、新たなケアマネジャーを募集中です。 私たちと共に、利用者さまのご自宅での生活への復帰を全力で支えてくれる方を探しています。 経験は不問。 大切なのは、資格を持ち、心を込めてサポートを提供したいという思いです。 充実した休暇制度と安定した正社員雇用で、あなたのキャリアを築き、人々の暮らしに寄り添う仕事を始めませんか。