経験を活かして、現場を動かす存在へ
グループホーム フレンド東大阪では、介護現場の経験を土台に、施設運営やスタッフ育成にも関わる施設長・管理職を募集しています。入居者様の日々の暮らしを支えながら、現場の流れを整え、チームが動きやすい環境をつくっていく役割です。大阪府東大阪市小若江で、これまでの実務経験を次のステージへつなげられます。
介護の視点を、運営の力へ変えられる仕事
求められるのは、介護福祉士・実務者研修・初任者研修のいずれかに加え、管理職としての視点や介護実務の積み重ねです。入居者様の生活に寄り添うだけでなく、スタッフの動き方や業務の流れを見渡しながら、よりよい現場づくりに関われます。介護支援専門員やサービス事業管理者研修修了者の経験も、強みとして活かしやすい環境です。
- 【管理職としての裁量】現場の声を受け止めながら、運営面にも関わりやすいポジションです。
- 【経験を評価しやすい職種】3年以上の介護実務経験を活かし、次の役割へ踏み出せます。
- 【グループホームならではの距離感】入居者様の表情や変化を近くで見守りながら支援できます。
- 【正社員として長く働ける】安定した雇用のもとで、組織づくりに腰を据えて取り組めます。
グループホーム フレンド東大阪の採用担当者からのコメント
未経験からのスタートでも安心！フレンド東大阪は、皆様の新たな一歩を全力でサポートいたします。 資格取得支援から新生活支援制度まで、充実したバックアップ体制であなたをお迎えします。 週休3日制を選択可能ですので、仕事とプライベートのバランスもしっかり取れます。 ぜひ、私たちと共に地域に根ざした温かいケアを提供しませんか。 あなたの挑戦を、心からお待ちしております。