【10/7更新】ふれあいのケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 230,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 歩合制あり
• 人事評価制度あり

【基本給】
220,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・資格手当：10,000円

【賞与】
年3回 合計 1.5ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 即日勤務可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集					定休

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 土日休み
• 年間休日110日以上
• 夏季休暇
• 年末年始休暇

・完全週休2日
・土日休み
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年間休日：119日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• レセプト
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の暮らしに寄り添い、ケアプランで支える居宅介護支援のケアマネジャー

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活できるよう、ケアマネジメント業務を担当します。

・利用者様やご家族からの相談対応
・心身の状況や生活環境の把握
・ケアプランの作成、見直し
・介護サービスの調整、関係機関との連携
・サービス利用後の状況確認
・必要に応じた支援内容の調整

◆ 日勤専従で働くケアマネジャー

夜勤のない日勤専従の働き方で、利用者様やご家族との相談、サービス事業所との連絡調整などに集中できます。

一人ひとりの希望や生活背景を丁寧にくみ取り、適切な支援につなげていく、やりがいのあるお仕事です。

◆ 利用者様の在宅生活を支える役割

介護サービスを提案するだけでなく、利用者様の思いやご家族の意向を大切にしながら、生活全体を見渡して支援を組み立てます。

多職種や各サービス事業所と連携し、利用者様が自分らしい生活を続けられるようサポートします。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

【有資格者歓迎】
自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
3か月200,000円

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 企業年金

・社会保険完備
・資格取得支援制度
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・勤務延長：65歳まで
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり
• セミナー参加費補助

・研修制度
・セミナー参加費補助

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

心温まるふれあいで、あなたも一員として活躍しませんか？利用者さま一人ひとりの自立を全力でサポートするケアマネージャーを募集中です。 未経験でも介護支援専門員の資格をお持ちであれば大丈夫。 経験豊富なスタッフがイチから丁寧に指導いたします。 ご家族の支えとして、またスタッフ同士助け合いながら、やりがいのあるお仕事を始めませんか？私たちと一緒に、地域社会に貢献する喜びを感じましょう。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護の仕事を探している方、土日休みの求人がこちらにあります。プライベートも大切にしながら、充実した仕事ができる環境を提供します。介護業界でのキャリアを築きたい方に最適です。

最終更新：2024/05/26

ふれあいの採用傾向

頻出質問

• これまでの業務経験を教えてください
• 今回応募した理由を教えてください
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