【11/3更新】フェラーレンテラス宇治五ケ庄の施設長・管理職の契約社員求人(管理者)

  • グループホーム
  • 日勤専従
1 / 3

給与
月給 303,177 円 詳細を見る
応募要件

必須:認知症ケア専門士、認知症介護実践者研修

住所

京都府宇治市五ケ庄一番割51-2

地図を見る

黄檗駅から0.8km、三室戸駅から1.1km、木幡駅から2.1km

11月3日更新

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この仕事の魅力・特徴

認知症ケアの経験を、管理の力へ

グループホームでの認知症ケア経験を土台に、現場を整え、人を育て、入居者様の暮らしを支える管理者の仕事です。介護の最前線を知っているからこそ見える課題に向き合い、スタッフと一緒に一歩ずつ形にしていけます。請求や労務の実務は本社の支援があり、管理職としての役割に集中しやすい環境です。

現場を動かす役割に、専念しやすい体制があります

シフト調整や採用・育成、入居者様やご家族とのやり取り、関係機関との連携など、管理者として担う仕事は幅広くあります。その一方で、請求業務や労務管理の負担を抱え込みすぎないよう、法人全体で支える仕組みが整っています。介護経験を活かしながら、現場づくりに力を発揮しやすい職場です。

  • 【経験を活かせる管理職】認知症介護の実務経験を、運営やチームづくりにそのまま活かせます。
  • 【現場理解が強みになる】介護の流れを知っているからこそ、スタッフの動きや入居者様の変化に目が届きます。
  • 【支援体制がある安心感】請求や労務の一部は本社がサポートし、管理者業務に集中しやすい環境です。
  • 【評価が見えやすい職場】日々の取り組みや役割への姿勢が、昇給や賞与の評価につながります。

募集内容

募集職種
施設長・管理職
給与
月給 303,177 円
手当
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 通勤手当
  • 処遇改善手当
  • 資格手当
  • 人事評価制度あり

【基本給】
169,000円

【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額20,000円
・処遇改善手当:処遇改善制度あり(年3回)
・資格手当:6,000円
・職能手当:24,004円〜35,000円
・役職手当:50,000円
・職種手当:54,173円
・皆勤手当:10,000円

給与モデル

【備考】
支給例:基本給169,000円、職能手当24,004円~35,000円、役職手当50,000円、職種手当54,173円、資格手当6,000円。皆勤手当10,000円(適用の場合、別途支給欄には月額10,000円との記載もあり)。処遇改善制度あり(年3回)。昇給・賞与は1年以上の勤務実績があり、能力評価により決定。

シフト詳細
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
早番 7:00〜16:00 60分 募集
日勤 9:00〜18:00 60分 募集
遅番 12:00〜21:00 60分 募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

  • 募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

  • 募集

遅番 12:00〜21:00 休憩60分

  • 募集

・残業時間:月平均10時間

休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 年間休日110日以上
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 夏季休暇
  • 冬季休暇
  • 年末年始休暇
  • 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・夏季休暇:特別休暇(年末年始・夏期)
・冬季休暇:特別休暇(年末年始・夏期)
・年末年始休暇:特別休暇(年末年始・夏期)
・年間休日:110日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・有給消化促進

仕事内容
  • 利用者獲得
  • 入退所手続き
  • スタッフ採用
  • 介護事務
  • レセプト
  • シフト管理

グループホームの運営・マネジメント全般を担当します。シフト作成、採用・育成、チームづくりのほか、入退居の相談対応、アセスメント、関係機関との連携を行います。請求管理や法令遵守などの運営管理、行政・医療機関・地域住民とのネットワークづくりも担います。必要に応じて介護業務をサポートします。請求業務や労務管理は本社の専任部署が支援します。

業務の変更範囲:変更なし

応募要件資格・経験
  • ブランク可
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍
  • 経験者歓迎

【必要経験】
認知症である者の介護に3年以上従事した経験。認知症対応型サービス事業管理者研修修了者。

【資格必須】
認知症ケア専門士、認知症介護実践者研修

雇用期間の定め

あり

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
会社が定める基準

【契約更新の上限】
上限回数:2回

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 制服あり
  • 正社員登用あり
  • 副業可
  • 転勤なし
  • ハラスメント相談窓口

・社会保険完備:勤務時間・日数により法定どおり加入
・制服あり
・正社員登用あり
・副業可
・転勤なし
・ハラスメント相談窓口
・社内研修制度

研修サポート体制
  • 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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企業の魅力と注目ポイント

フェラーレンテラス宇治五ケ庄の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 29%
経験要件 10%
資格要件 5%
業務内容適合 5%
その他 52%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 38%
実務経験 28%
資格・免許 22%
人柄・対人姿勢 19%
その他 19%

頻出質問

  • これまでの業務経験を教えてください
  • どんな働き方を希望していますか?
  • 給与や休日などで希望はありますか?
  • 転職を考えた理由を教えてください
  • 在職中か退職済みかどちらですか?

選考の進め方

  • 合否連絡の目安が明確で安心な選考
  • 時間をかけて丁寧に選考している
  • 選考スケジュールを柔軟に調整している
  • 個々の状況に合わせて選考を進める

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

勤務地・アクセス

アクセス
  • 駅近
  • 自動車通勤可
  • 自転車通勤可
  • バイク通勤可

京都府宇治市五ケ庄一番割51-2

黄檗駅から0.8km、 三室戸駅から1.1km、 木幡駅から2.1km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
バイク通勤:ガソリン代支給
マイカー通勤:無料駐車場あり。ガソリン代支給。距離3km以上の場合利用可。

事業所情報

事業所所在地
京都府宇治市五ケ庄一番割51-2
事業所種別
  • グループホーム
運営者所在地
大阪府大阪市北区西天満4-3-25梅田プラザビル本館10F

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/11/03 更新

よくある質問

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