【10/20更新】訪問看護リハステーションRe：ACTIVEの作業療法士の正社員求人

募集内容

募集職種

作業療法士

給与

月給 300,000 〜 500,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 歩合制あり
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）
・資格手当：臨時手当（勉強会開催、学会発表など）

【賞与】
年2回 合計 250,000円 （過去支給実績）

給与モデル

【備考】
給与モデル例（1～3年目）：基本給＋各種手当320,000円、訪問件数・実績に応じたインセンティブ54,000円（80時間以上の稼働より発生。20分1,000円、40分2,000円、60分3,000円）。月収合計37.4万円～40万円程度。賞与は年2回、夏季・冬季各250,000円（年間500,000円）。年収モデル：約500万円（訪問件数や評価により500～550万円も可能）。想定年収：セラピスト（PT/OT/ST）1年目480万円、2年目490万円、3年目500万円、4年目510万円、5年目520万円。管理者補佐10年目580万円。想定年収は賞与支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 午前のみ可
• 午後のみ可
• 即日勤務可
• 時短勤務相談可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集					定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 土日祝休み
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 家庭都合休相談可

・完全週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・夏季休暇：春季・夏季休暇（5日）
・年末年始休暇
・年間休日：115日
・有給消化促進

仕事内容

• 利用者宅訪問
• 機能訓練
• 運動器リハビリ
• がんリハビリ
• 脳血管リハビリ

訪問看護ステーションの作業療法士として、ご利用者様宅を訪問し、在宅生活の維持・向上を目指したリハビリを行います。身体機能や生活動作、住環境を評価し、機能訓練や動作練習、自主訓練の指導、住宅環境の調整や福祉用具の選定提案を実施。ご家族へ介助方法などをお伝えし、看護師・主治医・ケアマネジャーと連携して情報共有やカンファレンスにも参加します。訪問記録・報告書・計画書の作成、チームミーティングや勉強会への参加も担当します。1日5～7件ほど訪問し、1件40～60分前後のリハビリを提供。移動には電動自転車またはバイクを利用できます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
作業療法士

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 育児支援あり
• 扶養控除内考慮あり
• 副業可
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口
• PC貸与・支給
• 携帯スマホ貸与・支給
• タブレット貸与・支給

・社会保険完備
・退職金
・制服あり
・副業可
・扶養控除内考慮あり
・育児支援あり
・資格取得支援制度
・定年
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・PC貸与・支給端末
・携帯スマホ貸与・支給
・タブレット貸与・支給

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

「訪問看護リハステーションRe：ACTIVE」では、利用者さまの個別性を尊重し、より良いサービスを目指す正社員作業療法士を募集しております。 株式会社MEDICAL COLORでは、自由でやさしい職場環境を重視。 個性を生かし、利用者さま一人一人のニーズを大切にしたケアを展開しています。 社内外の研修制度でスキルアップを図れます。 自分の成長と会社の発展を一緒に実現させましょう。 前向きに常に行動できる方、待っています。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護業界で働きたいけれど、プライベートも大切にしたいあなたへ。この求人は土日がしっかり休めるので、オフの時間も充実させることができます。バランスの取れた生活を送りたい方におすすめです。

最終更新：2024/05/22

訪問看護リハステーションRe：ACTIVEの採用傾向

見送り理由の傾向

経験要件 50%

勤務条件 25%

入社時期 25%

業務理解・適性 25%

その他 25%

高評価ポイントの傾向

資格・免許 60%

実務経験 60%

志望度・入職意欲 20%

即戦力性 20%

その他 40%

頻出質問

• 希望する施設やサービスはありますか？
• どんな働き方を希望していますか？
• 転職を考えた理由を教えてください
• 給与や休日などで希望はありますか？
• 雇用形態や働き方に希望はありますか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問