元気ホーム北松戸のケアマネジャーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

時給 1,500 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）
・処遇改善手当
・資格手当

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 週3日から可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	充足

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

・週所定労働日数：3日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 産休あり
• 育休あり
• 夏季休暇
• 年末年始休暇

・産前産後休業
・育児休業
・夏季休暇
・年末年始休暇
・週の所定労働日数：3日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

認知症の入居者様に寄り添い、ケアマネジャーとして生活を支えるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

認知症対応型グループホームで、ケアマネジャー業務全般をお任せします。

・入居者様の心身状態や生活の様子の把握
・一人ひとりに合わせたケアプランの作成・見直し
・入居者様やご家族からの相談対応
・介護スタッフとの情報共有・連携
・サービス内容の調整や関係機関との連絡
・ケアマネジャー業務に加え、日常の介護業務

入居者様のできることを大切にしながら、安心してその人らしい生活を送れるよう支援します。日々の会話や関わりを通して、希望や変化を丁寧にくみ取ることが大切なお仕事です。

◆ グループホームならではのケア

家庭的な雰囲気の中で、入居者様とじっくり向き合える環境です。

・入居者様お一人おひとりの要望を尊重した支援
・自立を促すための見守りや声かけ
・生活リズムや個性に合わせたケア
・生きがいや楽しみにつながる生活支援
・スタッフ同士での綿密な情報共有

ケアプランに基づく支援だけでなく、日々の生活場面にも関わることで、入居者様の変化や思いをより身近に感じられます。

◆ 記録・連携体制

入居者様の状態や日々の様子をスタッフ間で共有し、チームで支援を行います。

・ケアプランに沿った支援内容の確認
・介護スタッフとの申し送り・情報共有
・入居者様の変化や相談内容の把握
・必要に応じたケア内容の見直し

スタッフ間のコミュニケーションを大切にしているため、困ったことや判断に迷うことも相談しながら業務を進められます。

◆ 日勤専従で働けるケアマネジャー業務

勤務は日勤専従。ケアマネジャーとして専門性を発揮しながら、介護スタッフと協力して入居者様の生活を支えるポジションです。

入居者様との会話を大切にできる方、相手の話に親身に耳を傾けられる方に向いています。日々の関わりが入居者様の安心や笑顔につながる、やりがいのあるお仕事です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

雇用期間の定め

3ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
3ヶ月以降1年更新

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
試用期間中は処遇改善手当、資格手当の支給なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり

・社会保険完備
・制服あり
・資格取得支援制度
・転勤あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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