【10/19更新】親愛の丘 ケアプランセンターのケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 220,160 〜 245,960 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

一人ひとりの暮らしに寄り添うケアマネジャー！在宅生活を支えるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援に関わるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう支援します。

・利用者様やご家族からの相談対応
・心身の状況や生活環境の把握
・ケアプランの作成、見直し
・介護サービス利用に関する調整
・サービス事業者や関係機関との連携
・利用者様の生活状況やサービス利用状況の確認
・ケアマネジャー業務に付随する記録、管理業務

◆ 利用者様に合わせたケアマネジメント

利用者様の希望やご家族の意向を丁寧にくみ取り、必要な支援を一緒に考えていきます。

一人ひとり異なる生活背景や価値観を大切にしながら、適切な介護サービスにつなげる役割です。ご本人らしい暮らしを支える、やりがいを感じられる仕事です。

◆ 日勤専従で取り組める働き方

日勤専従のケアマネジャーとして、生活リズムを整えながら専門業務に集中できます。

相談対応や関係機関との連絡調整など、幅広い業務を通じて利用者様の在宅生活を支えます。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

試用期間

あり
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 託児施設あり

・社会保険完備
・退職金
・利用可能託児施設
・定年
・転勤あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

子育て中のあなた、安心して働ける場所がここにあります。 親愛の丘 ケアプランセンターで、私たちと一緒にケアマネジャーとして活躍しませんか？千葉県松戸市和名ヶ谷に位置する当施設では、真心を込めたケアマネジメントを提供しています。 資格をお持ちなら未経験者も歓迎。 訪問や相談対応を通じ、ご利用者とその家族の豊かな生活を支えるやりがいのある仕事です。 施設内には託児所も完備。 安心してご応募ください。

キャリアアドバイザーからのコメント

子育て中でも心配無用！託児施設完備の職場なので、小さなお子さんがいる方でも安心して働けます。育児と仕事の両立を全力でサポートします。是非、このチャンスを掴んでください。

最終更新：2024/07/04

親愛の丘 ケアプランセンターの採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 27%

雇用条件 18%

募集状況 9%

資格要件 9%

その他 18%

高評価ポイントの傾向

実務経験 60%

志望度・入職意欲 53%

資格・免許 13%

勤務条件適合 13%

その他 7%

頻出質問

• どんな働き方を希望していますか？
• これまでの業務経験を教えてください
• どのような資格や免許をお持ちですか？
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問