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イリーゼ神戸六甲のケアマネジャーの正社員求人

  • 介護付き有料老人ホーム
  • 日勤専従
  • 積極採用
明るい外観の建物 外観 広々としたデザインの建物のエントランスは、訪れる方々を温かく迎えてくれます。明るく快適な勤務環境が期待できるでしょう。
  • 明るい外観の建物 外観 広々としたデザインの建物のエントランスは、訪れる方々を温かく迎えてくれます。明るく快適な勤務環境が期待できるでしょう。
  • 居心地の良いリビング空間 ロビー ゆったりとくつろげるリビングで、心地よい日常を手に入れましょう。木目調の壁が温かみを感じさせ、くつろぎの時間を約束します。
  • 明るく清潔な廊下 ヘルパーステーション 手すりが設置された温かみのある広々とした廊下で、安心してお過ごしいただけます。フロントの横には、情報掲示板があります。
  • 広々とした快適な食堂 食堂兼機能訓練ス ペース 広々とした明るい食堂では、居心地の良い食事の時間を提供しています。木の温もりある家具が心地よい雰囲気を作り出しています。
  • 外観エントランス
  • エントランス
  • 居室イメージ
  • リビング
  • 浴室
  • 個浴
  • 機械浴
  • 廊下
  • 相談室
  • 共用トイレ
  • エレベーターホール
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外観 広々としたデザインの建物のエントランスは、訪れる方々を温かく迎えてくれます。明るく快適な勤務環境が期待できるでしょう。

  • 明るい外観の建物 外観 広々としたデザインの建物のエントランスは、訪れる方々を温かく迎えてくれます。明るく快適な勤務環境が期待できるでしょう。
  • 居心地の良いリビング空間 ロビー ゆったりとくつろげるリビングで、心地よい日常を手に入れましょう。木目調の壁が温かみを感じさせ、くつろぎの時間を約束します。
  • 明るく清潔な廊下 ヘルパーステーション 手すりが設置された温かみのある広々とした廊下で、安心してお過ごしいただけます。フロントの横には、情報掲示板があります。
  • 広々とした快適な食堂 食堂兼機能訓練ス ペース 広々とした明るい食堂では、居心地の良い食事の時間を提供しています。木の温もりある家具が心地よい雰囲気を作り出しています。
  • 外観エントランス
  • エントランス
  • 居室イメージ
  • リビング
  • 浴室
  • 個浴
  • 機械浴
  • 廊下
  • 相談室
  • 共用トイレ
  • エレベーターホール
職場を360°動画・パノラマで見る Wi-Fi環境推奨
給与
月給 261,000 円 詳細を見る
応募要件

必須:介護支援専門員(ケアマネジャー)

住所

兵庫県神戸市灘区篠原本町4-6-3

地図を見る

六甲駅から0.7km、六甲道駅から1.3km、摩耶駅から1.4km

運営法人
株式会社 HITOWA
応募画面に進む 最短1分で簡単応募

この仕事の魅力・特徴

イリーゼ神戸六甲のケアマネジャー募集

安心のサポート体制で、あなたの新しいステップを応援します

イリーゼ神戸六甲では、新たにケアマネジャーとして正社員を募集しています。介護付き有料老人ホームとして、私たちは入居者様一人ひとりの生活を支えることに注力しています。「介護支援専門員」の資格をお持ちの方なら、ご応募いただけます。入職後は、先輩スタッフが丁寧にサポートし、安心して働けるような環境を整えています。神戸市灘区篠原本町で、あなたの介護に関するキャリアの第一歩を踏み出してみませんか。

地域に根ざした介護で、確かなやりがいと成長を実感できます

イリーゼ神戸六甲は、地域に密着した介護を大切にしています。私たちの目的は、入居者様が穏やかで安心した毎日を送れるよう支援すること。そのため、ケアマネジャーとしてあなたの意見やアイデアが、大いに活かされる環境があります。日々直接触れる入居者様の笑顔や感謝の言葉が、あなたの仕事のやりがいへとつながります。ここでの経験は、あなた自身の成長にもつながることでしょう。

県外からのご応募も大歓迎!赴任費用を当社で負担いたします

県外からのご応募で採用・赴任となった際、引っ越し等に必要な費用を弊社で負担いたします。

募集内容

募集職種
ケアマネジャー
給与
月給 261,000 円
手当
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 住宅手当
  • 通勤手当
  • 人事評価制度あり

【基本給】
143,500円

【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額30,000円
・地域手当:26,000円
・職種手当:43,500円
・処遇改善手当3:20,000円
・資格手当(介護福祉士):10,000円
・みなし残業:11~11.4時間分20,000円 ※超過した時間外労働分は別途追加支給します。"
・調整手当①:8,000円
・住宅手当:15,000円
・子ども手当:8,000円

【賞与】
年2回 合計 2.8ヵ月分

給与モデル

【備考】
年収例 3,931,600~4,051,600円
月収 294,000円 = 月給 + 諸手当 + みなし残業代 + 住宅手当15,000円
月収 284,000円 = 月給 + 諸手当 + みなし残業代 + 住宅手当15,000円

シフト詳細
  • 残業ほぼなし
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
日勤 9:00〜18:00 60分 急募

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

  • 急募
休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 4週8休
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 介護休業
  • 慶弔休暇

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・慶弔休暇
・有給消化促進

仕事内容
  • 相談業務
  • ケアプラン作成
  • 介護事務
  • モニタリング
  • 調整業務

業務の変更範囲:会社が定める業務

応募要件資格・経験
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 学歴不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員(ケアマネジャー)

【年齢】
64歳以下(年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号))

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
住宅手当、子供手当:支給なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援あり
  • 制服あり
  • 定期健康診断あり

・社会保険完備
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年:65歳
・転勤あり
・定期健康診断あり

研修サポート体制
  • 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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応募者の声

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職場写真

入口が広々とした建物

外観

清潔感のある入口には案内板も備えられ、訪れる人を温かく迎えます。

明るいエントランス

外観エントランス

落ち着いた色合いのエントランスが迎えてくれます。心安らぐ就業環境をお求めの方に。

企業の魅力と注目ポイント

イリーゼ神戸六甲の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 17%
健康・身体条件 14%
面接対応・マナー 14%
経験要件 12%
その他 20%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 44%
実務経験 29%
資格・免許 20%
人柄・対人姿勢 15%
その他 17%

頻出質問

  • 給与や休日などで希望はありますか?
  • どんな働き方を希望していますか?
  • これまでの業務経験を教えてください
  • どのような方法で通勤する予定ですか?
  • 他にも応募している求人はありますか?

選考の進め方

  • 合否連絡の目安が明確で安心な選考
  • 応募後スムーズに連絡を受けやすい
  • 時間をかけて丁寧に選考している
  • 個々の状況に合わせて選考を進める
  • 選考スケジュールを柔軟に調整している

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

勤務地・アクセス

アクセス
  • 駅近
  • 自転車通勤可

兵庫県神戸市灘区篠原本町4-6-3

六甲駅から0.7km、 六甲道駅から1.3km、 摩耶駅から1.4km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
【徒歩10分】
六甲駅出口2からすぐ突き抜けます。
すぐ左方向に進み、35m先を右方向に進みます。
170m先を突き抜け、すぐ右方向に進みます。
32m先の六甲登山口南を突き抜け、すぐ右方向に進みます。
25m先の六甲登山口南を左方向に進み、490m進むと「イリーゼ神戸六甲」に到着します。

【車4分】
六甲駅出口2からすぐ左方向に進みます。
76m先を突き抜け、97m先を斜め左方向に進みます。
620m先を斜め左手前方向に進み、110m先を斜め右方向に進みます。
すぐ進むと「イリーゼ神戸六甲」に到着します。

事業所情報

事業所名称

イリーゼ神戸六甲
(イリーゼコウベロッコウ)

事業所所在地
兵庫県神戸市灘区篠原本町4-6-3
事業所種別
  • 介護付き有料老人ホーム
事業所詳細
地上階3階・地下階1階
入居定員:53名
居室総数:53室
敷地面積:114268m²
延床面積:233018m²
居室面積:20.1〜20.43㎡
運営法人
株式会社 HITOWA
運営者所在地
東京都港区港南2-15-3品川インターシティC棟

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/09/08 更新

よくある質問

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