【11/4更新】ル・レーヴ狭山さくら館（介護付き有料老人ホーム）の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

時給 1,196 〜 1,291 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額35,000円

給与モデル

【備考】
◇資格・業務別給与◇
入浴専門：時給1,291円～
介護福祉士：時給1,241円～
初任者研修：時給1,161円

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 週3日から可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
長日	7:00〜20:00 (4h〜)	0分	募集

長日 7:00〜20:00 (4h〜) 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・週所定労働日数：3日以上

休日・休暇

• 有給消化促進
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 慶弔休暇

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・慶弔休暇
・週の所定労働日数：3日以上
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• レク企画・運営

日勤専従で入居者様の毎日に寄り添う、介護付き有料老人ホームのお仕事

◆ 具体的な業務内容

介護付き有料老人ホームにて、入居者様の生活を支える介護業務を担当していただきます。

・食事、入浴、排せつなどの日常生活の介助
・入居者様の身の回りのお手伝い
・入居者様の状態確認や見守り
・施設内での介護業務全般
・介護記録の作成、入力
・行事やレクリエーションの企画、運営
・介護用品などの物品管理


◆ 日勤専従ならではの働き方

日中の時間帯を中心に、入居者様とのコミュニケーションや生活支援に取り組みます。

入居者様一人ひとりの様子を確認しながら、安心して過ごせる環境づくりを行うお仕事です。日々の変化に気づき、スタッフ間で情報を共有しながらケアを進めていきます。


◆ 記録・チームでのケア

介護業務だけでなく、日々の様子やケア内容を記録し、スタッフ間で共有します。

・介護記録の作成、システム入力
・入居者様の状態や変化の共有
・スタッフ同士の連携によるケアの実施
・施設内業務の協力、分担


◆ こんな方におすすめ

・入居者様に寄り添った介護をしたい方
・日勤専従で生活リズムを整えながら働きたい方
・人と接することが好きな方
・チームワークを大切にできる方
・介護の経験や資格を活かして働きたい方

日々の生活を支える身近な存在として、入居者様の安心と笑顔につながるケアを実践できます。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 扶養控除内考慮あり

・社会保険完備
・制服あり
・扶養控除内考慮あり
・資格取得支援制度
・転勤あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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職場写真

企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

「ル・レーヴ狭山さくら館」では、ご利用者さま一人ひとりに寄り添った、あたたかい介護を大切にしています。経験が浅い方やブランクのある方でも安心してスタートできるよう、研修体制を整えていますので、「人の役に立ちたい」という気持ちさえあれば大歓迎です。 また、子育て中のスタッフも多く在籍しており、勤務時間やお休みの調整も相談しやすい職場です。職員同士が協力し合う文化が根づいており、困ったときにはしっかりフォローし合える安心感があります。 長く働ける職場環境を整えてお待ちしております。まずは職場見学だけでも大丈夫ですので、少しでもご興味のある方は、ぜひお気軽にご連絡ください。

キャリアアドバイザーからのコメント

みんジョブで紹介する求人の一番の魅力は、転勤が無いことです。地元で長く安定して働きたい方にぴったりの環境を提供します。あなたの大切な地域社会で、長期的にキャリアを築きましょう。

最終更新：2024/05/16

ル・レーヴ狭山さくら館の採用傾向

見送り理由の傾向

面接対応・マナー 27%

スキル要件 18%

入社時期 18%

勤務条件 9%

その他 55%

頻出質問

• 他にも応募している求人はありますか？
• 今回応募した理由を教えてください
• 給与や休日などで希望はありますか？
• 仕事内容をどう理解していますか？
• 転職を考えた理由を教えてください

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問