【11/9更新】グループホーム 聖母の丘の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 190,300 〜 252,600 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
165,300円〜219,600円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額35,000円
・職務手当：8,000円
・資格手当：2,000円〜10,000円
・処遇改善手当：15,000円
・住宅手当：20,000円/月（賃貸の世帯主他条件あり）
・夜勤手当：4,000円/回
・一時金：介護職員等処遇改善計画書に基づき,通常の給与・賞与とは別に,12月給与時と3月末に支給

【賞与】
年2回 合計 3.7ヵ月分 （過去支給実績）

シフト詳細

• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	募集
遅番	11:00〜20:00	60分	募集
遅番	13:00〜22:00	60分	募集
深夜	22:00〜翌7:30 (8h)	90分	募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

遅番 11:00〜20:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

遅番 13:00〜22:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

深夜 22:00〜翌7:30 (8h) 休憩90分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均10時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• 送迎
• リネン交換
• レク企画・運営

入居者様に寄り添う介護職・ヘルパーとして、日々の暮らしを支えるお仕事です

◆ グループホームでの介護業務

グループホームで、入居者様の生活に寄り添いながら介護業務を担当していただきます。

・入居者様への見守りや日常生活のサポート
・一人ひとりの状態に合わせた介護対応
・入居者様とのコミュニケーションを大切にした支援
・チームで連携しながら進めるケア業務

◆ シフト制での勤務

勤務はシフト制です。スタッフ同士で協力しながら、入居者様が安心して過ごせる環境を支えていきます。

◆ 介護の仕事を通じて寄り添う

入居者様との日々の関わりを大切にし、安心できる暮らしを支える介護職・ヘルパーのお仕事です。

業務の変更範囲：変更の範囲：法人が定める業務

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
経験者

【資格必須】
実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）

【有資格者歓迎】
介護福祉士、自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用
・勤務延長：65歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

介護職・ヘルパー 正社員

50代 女性

最終学歴：大学卒、経験年数：8年以上9年未満

こちらのグループホームは歴史があり、法人としても安定している点に魅力を感じています。以前、こちらのスタッフの方が講師を務める研修を受けたことがあり、利用者様に寄り添った温かいケアの姿勢が非常に印象に残っていました。 これまではケアマネージャーとして勤務してきましたが、現場から資格を取得してキャリアアップしてきた背景もあり、改めて利用者様一人ひとりに向き合える介護をしたいと考え、応募を検討しています。研修の質が高い環境であることも、自分にとって魅力的なポイントです。 施設内は全体的にとても綺麗で、雰囲気も非常に良い印象を受けました。勤務についても、希望休の相談や早番・遅番をメインにするなど、シフトに柔軟に対応していただける体制があるようです。正社員として希望通りの給与水準で働きたいと考えているため、有給休暇や介護休暇などの休みが取りやすい環境かどうか、しっかりと確認しながら検討していきたいです。

投稿日：2026/07/07

介護職・ヘルパー 正社員

30代 女性

経験年数：未回答

元々介護の仕事に興味があり、こちらの施設は未経験や無資格からでも挑戦できるとのことで、応募を決めました。これまでは別の業界で働いており、介護職は初めてとなります。公共交通機関を利用して無理なく通える範囲にあることも、自分にとって魅力的なポイントでした。

投稿日：2026/04/27

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