【10/22更新】介護老人保健施設 アメニティ本別（デイケア）の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

時給 1,131 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 夜勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額34,500円
・夜勤手当：7,150円
・介護職手当：介護福祉士：月16,000～23,000円（年数により金額変動あり）。初任者研修・無資格：月7,000～8,400円（年数により金額変動あり）。

給与モデル

【備考】
【介護福祉士】パート時給998円。夜勤手当7,150円/回、介護職手当1.6万～2.3万円（年数により変動）、通勤手当上限34,500円/月。
【介護初任者研修・無資格】パート時給798円。夜勤手当7,150円/回、介護職手当7,000～8,400円（年数により変動）、通勤手当上限34,500円/月。正職員登用後は昇給・賞与（4ヶ月/年）・退職金制度（勤続2年以上）あり。掲載給与時給1,131円。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 夜勤のみ可
• 午前のみ可
• 午後のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	6:00〜15:00	0分	充足						定休
日勤	9:00〜18:00	0分	充足						定休
日勤	9:30〜18:30	0分	充足						定休
夜勤	17:30〜翌9:30	0分	充足						定休

早番 6:00〜15:00 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

日勤 9:00〜18:00 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

日勤 9:30〜18:30 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

夜勤 17:30〜翌9:30 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• リフレッシュ休暇
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・リフレッシュ休暇：1年間に3日
・年間休日：108日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• 送迎
• レク企画・運営

介護老人保健施設（定員80床）および通所リハビリテーション（定員20名）で、利用者さまの日常生活を支える介護業務全般を担当します。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【有資格者歓迎】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

試用期間

あり
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 育児支援あり
• 再雇用制度あり
• 正社員登用あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄
・退職金：勤続2年以上
・制服あり
・正社員登用あり
・育児支援あり
・資格取得支援制度
・定年
・再雇用
・勤務延長
・転勤あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：資格取得支援制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

心温まる介護で、ご利用者さまのもう一つの家を共に築きませんか？介護老人保健施設アメニティ本別は、安定した環境でご自宅のようにリラックスして過ごすことができる場所です。 未経験から始められる介護職員を募集中です。 人と話すのが好きな方、人のお手伝いをすることに喜びを感じる方にはぴったりの職場です。 育児休暇や社会保険を完備し、働きやすい環境であなたを支えます。 資格取得を目指す方には支援策もありますよ。 ご利用者さま一人ひとりと心を通わせながら、専門スタッフと共にサポートしていきましょう。 明るい未来を私たちと一緒に創造していきませんか？

キャリアアドバイザーからのコメント

介護の仕事を始めて、安定したキャリアを築きませんか。みんジョブで紹介する求人は、正社員登用制度があり、働きながらスキルアップも目指せます。将来のキャリアアップも見据えたこの機会をぜひご検討ください。

最終更新：2024/04/29

介護老人保健施設 アメニティ本別の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 50%

資格要件 25%

経験要件 25%

通勤条件 25%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 50%

勤務条件適合 50%

その他 25%

頻出質問

• どのような方法で通勤する予定ですか？
• どんな働き方を希望していますか？
• これまでの業務経験を教えてください
• どのような資格や免許をお持ちですか？
• 給与や休日などで希望はありますか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問