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【10/9更新】洛和ヘルパーステーション音羽の介護職・ヘルパーの正社員求人

  • 定期巡回・随時対応型
  • シフト制
  • Web面接可
外観 1 / 1

外観 親しみやすい外観です。定期巡回や就業条件が魅力的です。

職場を360°パノラマで見る Wi-Fi環境推奨
給与
月給 236,700 〜 250,500 円 詳細を見る
応募要件

いずれか必須:介護福祉士、実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)、初任者研修(旧ヘルパー2級)

住所

京都府京都市山科区音羽八ノ坪17-1

地図を見る

四宮駅から0.5km、京阪山科駅から1km、山科駅から1km

運営法人
株式会社 HLC

10月9日更新

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この仕事の魅力・特徴

経験を活かして、安定収入と支援を手に

  • 【初任者研修・実務者研修・介護福祉士を評価】資格に応じた給与設定で、スタート時から納得感のある収入を目指せます。
  • 【賞与は年2回】日々の頑張りが、きちんと成果として返ってくる仕組みがあります。
  • 【経験加算あり】これまでの介護経験をしっかり見て、面接時に条件へ反映します。
  • 【福利厚生が充実】社会保険完備に加え、住宅手当や家族手当、退職金制度など将来まで見据えやすい環境です。

資格と経験を、きちんと待遇へつなげる職場

洛和ヘルパーステーション音羽では、定期巡回・随時対応型という専門性のあるサービスに携わるからこそ、資格や経験を正当に評価する仕組みを整えています。夜間対応も含めた役割を担う分、収入面だけでなく、制度面の安心感も大切にしています。さらに、昇給や賞与、各種手当が揃っているため、日々の頑張りを積み重ねながら、長く働くほど将来設計が描きやすい環境です。

また、研修やフォロー体制も充実しており、入職後も学びを重ねながらステップアップできます。訪問の現場で培った判断力や連携力は、そのまま評価につながりやすく、介護職としてのキャリアを着実に伸ばしていけます。

募集内容

募集職種
介護職・ヘルパー
給与
月給 236,700 〜 250,500 円
手当
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 住宅手当
  • 通勤手当
  • 処遇改善手当
  • 夜勤手当
  • 扶養手当
  • 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額50,000円
・夜勤手当:5,000円/回(月6回)含む
・扶養手当:0歳~3歳到達の最初の3月末まで:3,000円/月 3歳~18歳到達の最初の3月末まで:10,000円/月
・住宅手当:5,000円/月 ※控除対象配偶者または扶養親族が有り,かつ世帯主であること
・保育手当:25,000円/月 ※0歳~3歳到達の最初の3月末まで
・学童保育手当:5,000円/月 ※学童保育を利用している職員に支給
・処遇改善手当
・特定処遇改善加算
・経験加算:面接時にこれまでのご経験等お伺いさせていただき,履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額を決定します。

【賞与】
年2回 合計 4.2ヵ月分

給与モデル

【備考】
◇資格別給与◇
介護福祉士:250,500円/月~
実務者研修:241,300円/月~
初任者研修:236,700円/月~

※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む
※夜勤手当:5,000円/回(月6回)含む

シフト詳細
  • 残業ほぼなし
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
早番 7:30〜16:15 60分 募集
日勤 8:30〜17:15 60分 募集
遅番 12:30〜21:15 60分 募集
夜勤 16:30〜翌9:30 90分 募集

早番 7:30〜16:15 休憩60分

  • 募集

日勤 8:30〜17:15 休憩60分

  • 募集

遅番 12:30〜21:15 休憩60分

  • 募集

夜勤 16:30〜翌9:30 休憩90分

  • 募集
休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 4週8休
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 介護休業
  • リフレッシュ休暇
  • 慶弔休暇

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・リフレッシュ休暇
・慶弔休暇
・有給消化促進

仕事内容
  • 身体介護
  • 食事介助
  • 入浴介助
  • 排泄介助
  • 生活援助
  • リネン交換
  • 利用者宅訪問

日々の安心を支える定期巡回・随時対応型サービスで利用者様に寄り添う介護職

◆ 具体的な業務内容

定期巡回・随時対応型サービスにおける介護業務をお任せします。

・定期的な訪問による安否確認、服薬確認
・食事、排泄、入浴などの身体介護
・日常生活を支える生活援助
・利用者様やご家族からの緊急時の連絡への対応
・必要に応じた訪問介護・看護サービスの調整
・オペレーターや看護職など、多職種との連携

短時間の訪問で必要なケアを行う場面もあり、利用者様の状態や生活リズムに合わせたきめ細かな対応が求められます。

◆ 定期巡回・随時対応型ならではの働き方

定期的に利用者様のご自宅を訪問し、毎日の暮らしを継続的にサポートします。

決まったケアを行うだけでなく、日々の変化にも目を配りながら、利用者様が住み慣れた環境で安心して生活できるよう支援するお仕事です。

緊急時には関係職種と情報を共有し、状況に応じた対応につなげます。

◆ 記録・連携を大切にするケア

訪問時の様子や実施したケア、利用者様の変化などを共有し、次の支援に活かします。

・利用者様の体調や生活状況の確認
・ケア内容や変化の情報共有
・オペレーター、看護職などとの連携
・ご家族や関係職種との情報共有

一人で抱え込まず、チームで利用者様を支える体制のもと、安心につながるサービスを提供します。

◆ シフト制で幅広い時間帯に対応

勤務はシフト制です。

定期巡回と随時対応を通じて、利用者様の生活を継続的に支える介護職として、資格や経験を活かして働けます。

業務の変更範囲:会社が定める業務

応募要件資格・経験
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 学歴不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍

【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)、初任者研修(旧ヘルパー2級)

【年齢】
59歳以下(年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号))

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 退職金あり
  • 資格取得支援あり
  • 制服あり
  • 託児施設あり
  • 再雇用制度あり
  • 副業可
  • 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金
・制服あり
・副業可
・利用可能託児施設:院内保育施設あり 月極保育・一時保育・夜間保育,病児,病後児保育も対応可能
・資格取得支援制度
・定年:60歳
・再雇用:65歳まで
・転勤あり
・定期健康診断あり

研修サポート体制
  • 研修制度あり
  • 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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職場写真

外観

勤務地・アクセス

アクセス
  • 駅近
  • 自転車通勤可

京都府京都市山科区音羽八ノ坪17-1

四宮駅から0.5km、 京阪山科駅から1km、 山科駅から1km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
【徒歩7分】
四宮駅南口からすぐ斜め右方向に進みます。
220m先の四ノ宮を突き抜け、37m先の四ノ宮を左方向に進みます。
130m先を右方向に進み、110m先を左方向に進みます。
87m進むと「洛和ヘルパーステーション音羽」に到着します。

【車3分】
四宮駅南口から53m先を斜め左方向に進みます。
180m先の四ノ宮を突き抜け、240m先を左方向に進みます。
290m先を左方向(渋谷街道)に進み、110m先を左方向に進みます。
56m進むと「洛和ヘルパーステーション音羽」に到着します。

事業所情報

事業所所在地
京都府京都市山科区音羽八ノ坪17-1
事業所種別
  • 定期巡回・随時対応型
運営法人
株式会社 HLC
運営者所在地
京都府京都市中京区西ノ京車坂町9

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/10/09 更新

よくある質問

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