【11/12更新】ショートステイ さくらの里の介護職・ヘルパーの正社員求人(主任)

  • ショートステイ
  • 日勤専従
桜並木が美しい外観
  • 桜並木が美しい外観
  • 桜に囲まれた建物の外観
  • 明るい共有スペース
  • 自然光あふれる居室
  • 明るい窓の居室
  • 機械浴槽がある浴室
1 / 6

外観 満開の桜に囲まれた施設の外観は、春を感じさせる心地よい雰囲気です。

  • 桜並木が美しい外観
  • 桜に囲まれた建物の外観
  • 明るい共有スペース
  • 自然光あふれる居室
  • 明るい窓の居室
  • 機械浴槽がある浴室
給与
月給 275,834 〜 300,834 円 詳細を見る
応募要件

必須:介護福祉士

住所

長崎県長崎市三京町1539-1

地図を見る

道ノ尾駅から8.8km、高田駅から9.7km、赤迫駅から9.8km

11月12日更新

応募画面に進む 最短1分で簡単応募

この仕事の魅力・特徴

現場をまとめる主任として、介護の経験を次の力に変える場所

ショートステイ さくらの里は、短期間のご利用でもほっとできる時間を支えるショートステイの施設です。介護施設での経験を重ねてきた方が、主任として現場の流れを整え、スタッフ同士の連携を支えながら、入居者様一人ひとりの過ごしやすさにつなげていく役割を担います。長崎市三京町の落ち着いた環境の中で、これまで培ってきた視点がそのまま活きる職場です。

経験と資格が、そのまま現場の信頼につながるポジションです

  • 【主任としての存在感】 介護福祉士の資格と介護施設での実務経験を活かし、現場を見渡しながら支える立場です。
  • 【連携を整える役割】 日々の介助だけでなく、スタッフ間の声かけや段取りを通して、より動きやすい現場づくりに関われます。
  • 【短期利用ならではの支援】 生活のリズムや状態が異なる入居者様に合わせて、その時々に必要な支えを組み立てていく仕事です。
  • 【正社員としての安定感】 腰を据えて働きながら、現場の中心として力を発揮しやすい雇用形態です。

なぜ経験者が活躍しやすいのか。その理由は「現場を見て動ける力」です

ショートステイでは、入居者様の状態や過ごし方が日ごとに変わることもあります。だからこそ、介護施設で培った観察力や段取り力、急な変化への対応力が大きな強みになります。主任として求められるのは、ただ業務をこなすことではなく、現場全体が落ち着いて動けるように支えること。これまでの経験を活かしながら、介護の質を一段深く支えていける環境です。介護福祉士の資格を持ち、自動車免許も活かしたい方にとって、日々の仕事に手応えを感じやすい職場です。

募集内容

募集職種
介護職・ヘルパー
給与
月給 275,834 〜 300,834 円
手当
  • 昇給あり
  • 通勤手当
  • 処遇改善手当
  • 夜勤手当
  • 資格手当
  • 扶養手当
  • 人事評価制度あり

【基本給】
144,200円〜158,600円

【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額17,000円
・処遇改善手当:24,000円
・資格手当:10,000円
・職務・調整手当:57,634円〜68,234円
・夜勤手当:6,500円/回
・扶養手当

【昇給】
1,200~1,200円
(月あたり)

シフト詳細
  • 残業ほぼなし
  • 日勤のみ可
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
早番 6:30〜15:30 60分 募集
日勤 8:30〜17:30 60分 募集
遅番 11:00〜20:00 60分 募集

早番 6:30〜15:30 休憩60分

  • 募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

  • 募集

遅番 11:00〜20:00 休憩60分

  • 募集

・残業時間:月平均2時間

休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 週休2日
  • 年間休日100日以上
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 介護休業
  • 看護休暇
  • 家庭都合休相談可

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・年間休日:108日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・有給消化促進

仕事内容
  • 身体介護
  • 食事介助
  • 入浴介助
  • 排泄介助
  • 生活援助
  • リネン交換
  • レク企画・運営

日勤専従で生活を支える!ショートステイの現場をまとめる主任のお仕事

◆ 具体的な業務内容

ショートステイを利用する利用者様に寄り添い、安心して過ごせるよう介護業務を行います。

・食事、入浴、排せつなどの生活介助
・移動や移乗のサポート
・利用者様の状態確認と見守り
・日中の生活を支える身の回りのお手伝い
・介護記録の作成や情報共有
・利用者様やご家族への対応
・スタッフ間の連携、現場の取りまとめ

◆ 主任としての役割

日勤帯の中心となり、スタッフが円滑に業務を進められるよう現場を支えます。

・当日の業務内容や利用者様の情報確認
・スタッフへの業務共有、フォロー
・ケアの進み具合や現場状況の確認
・申し送りや関係職種との連携
・より良いサービス提供に向けた業務調整

◆ 日勤専従ならではの働き方

日中の時間帯を中心に、利用者様の生活リズムに合わせたケアを行います。日々の変化を丁寧に観察し、チームで情報を共有しながら、一人ひとりに合った支援を目指します。

主任として介護の経験を活かしながら、利用者様へのケアとスタッフを支える役割の両方に携われるお仕事です。

業務の変更範囲:変更なし

応募要件資格・経験
  • ブランク可
  • 学歴不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍
  • 経験者歓迎

【必要経験】
介護施設等の介護職の経験が5年程度ある方。

【資格必須】
介護福祉士

【年齢】
59歳以下(年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号))

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 退職金あり
  • 制服あり
  • 再雇用制度あり
  • 定期健康診断あり
  • ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・退職金:勤続3年以上
・制服あり
・定年:60歳
・再雇用:66歳まで
・勤務延長
・転勤あり:法人内の事業所
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制
  • 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

応募画面に進む 最短1分で簡単応募

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか?詳細はこちら

企業の魅力と注目ポイント

ショートステイ さくらの里の採用傾向

頻出質問

  • 転職を考えた理由を教えてください
  • どんな働き方を希望していますか?
  • どのような資格や免許をお持ちですか?
  • どのような方法で通勤する予定ですか?
  • いつ頃から勤務を開始できますか?

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

勤務地・アクセス

アクセス
  • 自動車通勤可
  • 自転車通勤可

長崎県長崎市三京町1539-1

道ノ尾駅から8.8km、 高田駅から9.7km、 赤迫駅から9.8km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
【車23分】
道ノ尾駅から150m先を斜め左方向(県道111号線)に進みます。
120m先の道ノ尾駅入口を右方向(県道111号線)に進み、370m先の横道を左方向(国道206号線)に進みます。
8.3km先を右方向(県道28号線)に進み、1.4km先を斜め左方向に進みます。
360m進むと「ショートステイ さくらの里」に到着します。
マイカー通勤:駐車場有

事業所情報

事業所所在地
長崎県長崎市三京町1539-1
事業所種別
  • ショートステイ
事業所詳細
地上階2階
運営者所在地
長崎県長崎市三京町1532

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/11/12 更新

よくある質問

応募画面に進む 最短1分で簡単応募

ショートステイ さくらの里の介護職・ヘルパーの正社員求人(日勤専従/主任/経験者のみ可)を見た人はこんな求人も見ています