SUNみらいの児童発達支援管理責任者の正社員求人

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

給与

月給 270,000 〜 340,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
170,000円〜240,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額4,200円
・処遇改善手当：50,000円
・資格手当：50,000円

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分

【昇給】
0～5,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00 (8h)	60分	急募					定休

日勤 9:00〜18:00 (8h) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 急募
• 定休

・残業時間：月平均10時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 年間休日100日以上
• 土日休み
• 産休あり
• 育休あり
• 年末年始休暇

・完全週休2日
・土日休み
・産前産後休業
・育児休業
・年末年始休暇
・年間休日：108日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 送迎
• 相談業務
• 健康管理
• 計画書作成
• 調整業務
• 発達支援
• 学習支援
• 運動指導
• 生活指導
• 保育
• 遊び支援
• 教育

子どもたちの成長に寄り添う児童発達支援管理責任者として、支援の方向性を描くお仕事です

◆ 具体的な業務内容

児童発達支援管理責任者として、利用者様一人ひとりの状況や希望を把握し、成長や自立につながる支援を考えていきます。

・利用者様の状態や課題のアセスメント
・個別支援計画の作成、見直し
・支援内容や目標の整理
・ご家族や関係機関との連携
・現場スタッフとの情報共有、支援方針の調整
・支援状況の確認、記録

◆ 支援方針をつくる役割

利用者様の得意なことや苦手なこと、生活の中での困りごとを丁寧に捉え、適切な支援につなげます。

現場スタッフと協力しながら、計画に沿った支援が行われているかを確認し、必要に応じて内容を見直していくポジションです。

◆ 日勤専従で働くスタイル

勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、利用者様やご家族、スタッフとの関わりを大切にして働けます。

子どもたちの変化や成長を身近に感じながら、支援全体を支えるやりがいのあるお仕事です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• ネイル可
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
自動車免許

【いずれか資格必須】
児童発達支援管理責任者研修、サービス管理責任者研修

【有資格者歓迎】
社会福祉士、児童指導員任用、保育士、教員免許、放課後児童支援員認定研修

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
時給1,500円～

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 寮・社宅あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• PC貸与・支給
• 携帯スマホ貸与・支給
• タブレット貸与・支給

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・制服あり
・寮・社宅：単身用・世帯用の入所可能住宅あり 社員寮あり
・資格取得支援制度
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり
・PC貸与・支給端末
・携帯スマホ貸与・支給
・タブレット貸与・支給

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

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