【11/8更新】介護老人保健施設 葵の園・川崎南部(デイケア)の作業療法士の正社員求人

  • デイケア
  • 日勤専従
1 / 3

給与
月給 250,000 〜 377,700 円 詳細を見る
応募要件

必須:作業療法士

住所

神奈川県川崎市川崎区田町2-9-2

地図を見る

小島新田駅から0.1km、大師橋駅から0.6km、東門前駅から1.1km

11月8日更新

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この仕事の魅力・特徴

一人ひとりの回復に寄り添う作業療法士へ

介護老人保健施設に併設されたデイケアで、利用者様の「できること」を少しずつ増やしていく仕事です。身体機能だけでなく、生活動作やその人らしい日常まで見据えて支援できるため、リハビリの視点をしっかり活かしたい方に合う環境です。医療法人社団 葵会が運営する安定した基盤のもと、正社員として長く働きながら専門性を深めていけます。

生活に戻る力を支える、OTならではの関わり

デイケアの現場では、訓練室の中だけで完結しない支援が求められます。食事、着替え、移動、趣味活動など、日々の動作に目を向けながら、利用者様の目標に合わせて関わることができるのが大きな特徴です。小さな変化に気づき、できることが増えていく過程を近くで見守れるので、専門職としての手応えを感じやすい職場です。

  • 【専門性を活かせる場面が多い】生活動作の評価から訓練、関わり方の工夫まで、作業療法士としての視点を実践で活かしやすい環境です。
  • 【正社員として安定して働ける】法人運営のため、長く腰を据えて働きたい方に向いた職場です。
  • 【多職種と連携しやすい】介護職や看護職など、さまざまな職種と情報を共有しながら支援の方向性をそろえやすい環境です。
  • 【通勤しやすい川崎区エリア】神奈川県川崎市川崎区田町の勤務で、地域に根ざして働きたい方にもなじみやすい立地です。

経験を重ねながら、支援の幅を広げられる職場

作業療法士の資格を活かし、利用者様の状態や目標に合わせた関わりを重ねていくことで、評価力や提案力が磨かれていきます。日常生活に直結する支援が多いため、リハビリの結果が暮らしの変化として見えやすく、次の一歩につながる実感を得やすいのも魅力です。介護老人保健施設 葵の園・川崎南部で、専門職としての視点を深めながら、地域の方々の生活を支える仕事に取り組めます。

募集内容

募集職種
作業療法士
給与
月給 250,000 〜 377,700 円
手当
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 通勤手当
  • 人事評価制度あり

【基本給】
204,000円〜257,700円

【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり) 月額30,000円
・職務手当:20,000円
・調整手当:26,000円〜100,000円
・皆勤手当:10,000円
・時間外手当

【賞与】
年2回 合計 3ヵ月分 (過去支給実績)

【昇給】
1,500~4,000円
(月あたり)

給与モデル

【備考】
給与内訳:基本給204,000円~257,700円、職務手当20,000円、調整手当26,000円~100,000円。皆勤手当10,000円、時間外手当は別途支給。想定年収例:作業療法士(6年)、入職5年目で420万円。試用期間6か月(同条件)。

シフト詳細
  • 日勤のみ可
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
日勤 8:30〜17:30 60分 募集 定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

  • 募集
  • 定休

・残業時間:月平均6時間

休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 週休2日
  • 日曜休み
  • 年間休日110日以上
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 介護休業
  • 家庭都合休相談可

・週休2日
・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・年間休日:115日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・有給消化促進

仕事内容
  • 機能訓練
  • 運動器リハビリ

介護老人保健施設の入所・通所サービスを利用する方へのリハビリテーションを担当します。作業療法士として、機能訓練や運動器リハビリを行い、施設での生活を支援します。

業務の変更範囲:変更なし

応募要件資格・経験
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 学歴不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍
  • 経験者歓迎

【資格必須】
作業療法士

【年齢】
64歳以下(年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号))

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 退職金あり
  • 制服あり
  • 託児施設あり
  • 再雇用制度あり
  • 転勤なし
  • 定期健康診断あり
  • ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・退職金:勤続3年以上
・制服あり
・利用可能託児施設:空き状況により利用できない場合がございます
・定年:65歳
・再雇用
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制
  • 研修制度あり
  • 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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企業の魅力と注目ポイント

介護老人保健施設 葵の園・川崎南部の採用傾向

見送り理由の傾向

健康・身体条件 23%
通勤条件 23%
経験要件 15%
資格要件 8%
その他 8%

高評価ポイントの傾向

実務経験 50%
志望度・入職意欲 30%
資格・免許 15%
即戦力性 15%
その他 15%

頻出質問

  • これまでの業務経験を教えてください
  • どんな働き方を希望していますか?
  • 給与や休日などで希望はありますか?
  • いつ頃から勤務を開始できますか?
  • 仕事内容をどう理解していますか?

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

勤務地・アクセス

アクセス
  • 駅近
  • 自転車通勤可

神奈川県川崎市川崎区田町2-9-2

小島新田駅から0.1km、 大師橋駅から0.6km、 東門前駅から1.1km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
【徒歩4分】
小島新田駅からすぐ右方向に進みます。
すぐ右方向に進み、120m先を左方向に進みます。
140m先を右方向に進み、30m先を右方向に進みます。
33m進むと「介護老人保健施設 葵の園・川崎南部」に到着します。

【車2分】
小島新田駅から110m先を左方向に進みます。
140m先を右方向に進み、54m先を右方向に進みます。
47m進むと「介護老人保健施設 葵の園・川崎南部」に到着します。

事業所情報

事業所所在地
神奈川県川崎市川崎区田町2-9-2
事業所種別
  • デイケア
事業所詳細
地上階4階・地下階1階
運営者所在地
千葉県柏市小青田1-3-12

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/11/08 更新

よくある質問

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