グループホーム さくら（浜田市）のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 200,000 〜 220,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
180,000円〜200,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・資格手当：20,000円
・職務手当：30,000円
・処遇改善手当：年3回

【賞与】
年2回 合計 3.5ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
1,000～1,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇

・完全週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・年間休日：120日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

入居者様の暮らしに寄り添い、ケアプランで支えるケアマネジャー業務

◆ 具体的な業務内容

グループホームで暮らす入居者様一人ひとりの生活状況やご希望を把握し、その人らしい毎日を支えるケアマネジャー業務をお任せします。

・入居者様の状態や生活ニーズの把握
・ケアプランの作成、見直し
・介護サービスの調整
・介護職員などスタッフとの情報共有
・入居者様やご家族様への説明、相談対応
・ケアマネジメントに関わる記録や事務業務

◆ 入居者様に寄り添う支援

日々の暮らしの中で見られる変化や思いを丁寧にくみ取り、安心して生活を続けられるケアにつなげます。入居者様との関わりを大切にしながら、現場スタッフと連携して支援を進める仕事です。

◆ 日勤専従の働き方

日勤専従の勤務形態で、ケアマネジャーとしての業務に取り組みます。入居者様の生活を身近に感じながら、ケアプランを通して継続的な支援に携われます。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 企業年金

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・企業年金：厚生年金基金
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

多角的にご利用者さまの生活を支えるグループホームさくらで、あたたかなホスピタリティを持ってサポートするケアマネジャーを募集しています。 アットホームな環境で自己実現を目指す当施設は、あなたの経験を生かす場所。 車の免許と介護支援専門員資格をお持ちの方、介護の経験を活かして施設計画書作成から管理業務まで幅広い業務に貢献しませんか。 週休2日制で仕事とプライベートのバランスを保ちながら、昇給・賞与ありの社会保険完備の安心して長く勤められる環境です。 ご利用者さまと共に成長できる、そんなやりがいのある職場で働きませんか。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護業界で働く魅力の一つは、しっかり休めることです。この求人は年間休日120日以上を保証。プライベートも大切にできる環境ですよ。

最終更新：2024/07/16

よくある質問