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グループホーム さんがの杜のケアマネジャーのパート・アルバイト求人

  • グループホーム
  • 日勤専従
オレンジ色のエントランスの施設
  • オレンジ色のエントランスの施設
  • 笑顔で会話する看護師と入居者
  • 居心地の良い共用スペース
  • 居室のきれいな室内
  • 明るい色の建物正面
  • 明るいエントランスの風景
  • 清潔感のあるエントランス
  • バリアフリーのトイレ
  • バリアフリー対応浴室
  • スタッフと笑顔の高齢者二人
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外観 ゆったりとしたエントランスが迎える施設です。明るい色彩で訪れる方々に暖かい印象を与えます。

  • オレンジ色のエントランスの施設
  • 笑顔で会話する看護師と入居者
  • 居心地の良い共用スペース
  • 居室のきれいな室内
  • 明るい色の建物正面
  • 明るいエントランスの風景
  • 清潔感のあるエントランス
  • バリアフリーのトイレ
  • バリアフリー対応浴室
  • スタッフと笑顔の高齢者二人
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給与
時給 1,231 〜 1,450 円 詳細を見る
応募要件

必須:介護支援専門員(ケアマネジャー)

住所

大阪府大東市三箇5-6-22

地図を見る

野崎駅から1.3km、四条畷駅から1.4km、住道駅から2.1km

応募画面に進む 最短1分で簡単応募

この仕事の魅力・特徴

入居者様の暮らしに寄り添いながら、ケアマネとして力を発揮できる場所

グループホーム さんがの杜では、介護支援専門員(ケアマネジャー)の資格を活かして、入居者様一人ひとりの思いに沿った支援を組み立てていけます。日々の様子を近くで見ながら、必要な支援を丁寧につなげていく役割だからこそ、書類だけでは見えない変化に気づけるのがこの仕事の魅力です。

現場の声が届く距離で、計画づくりにしっかり関われる

入居者様の生活は、毎日の食事や会話、ちょっとした表情の変化の積み重ねで成り立っています。そのため、現場で見える事実をもとにケアプランを考えられる環境は、ケアマネジャーとしての判断に手応えを感じやすいはずです。介護職員との連携もしやすく、情報を集めやすい距離感の中で、支援の方向性を整えていけます。

  • 【資格を活かせる】 介護支援専門員の資格が必須。専門性をそのまま現場で生かせます。
  • 【入居者様に近い支援】 生活の場に寄り添いながら、実情に合ったケアプランを組み立てやすい環境です。
  • 【連携しやすい現場】 介護職員との情報共有がしやすく、気づきをそのまま支援に反映しやすい体制です。
  • 【パート・アルバイト】 勤務スタイルに合わせて、働き方を相談しやすい雇用形態です。

募集内容

募集職種
ケアマネジャー
給与
時給 1,231 〜 1,450 円
手当
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 夜勤手当
  • 人事評価制度あり

【基本給】
1,177円〜1,450円

【各種手当】
・計画作成担当者手当:5,000円
・早出遅出手当:早出・遅出は時給+100円
・夜勤手当:夜勤は時給+1000円、夜間割増あり

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分

給与モデル

【備考】
他事業所で経験8年、週5日月22日勤務、計画作成担当:時給1240円×7時間=8680円/日、月給190960円+計画作成担当者手当5000円で月額195960円。夏冬ボーナス2か月分(2020年実績)を含めた年収2733440円+早出遅出手当(上記例を単純計算)。

シフト詳細
  • 残業ほぼなし
  • 日勤のみ可
  • 週2日から可
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
早番 7:00〜15:00 60分 募集
日勤 11:00〜19:30 60分 募集
遅番 13:00〜21:00 60分 募集

早番 7:00〜15:00 休憩60分

  • 募集

日勤 11:00〜19:30 休憩60分

  • 募集

遅番 13:00〜21:00 休憩60分

  • 募集

・週所定労働日数:2日以上

休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 夏季休暇
  • 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・夏季休暇
・週の所定労働日数:2日以上
・有給消化促進

仕事内容
  • 相談業務
  • ケアプラン作成
  • 介護事務
  • モニタリング
  • 調整業務

日勤専従で活躍!グループホームの暮らしを支えるケアマネジャーのお仕事

◆ 具体的な業務内容

グループホームで生活する入居者様一人ひとりに寄り添い、日々の暮らしを支えるケアマネジャー業務を担当します。

・入居者様の心身の状態や生活状況の把握
・ケアプランの作成、見直し
・入居者様やご家族様への相談対応
・介護職員などとの情報共有、連携
・ケアマネジャーとしての各種業務

◆ 入居者様に寄り添うケア

入居者様のこれまでの生活や希望を大切にしながら、その人らしい毎日を過ごせるよう支援します。

日々の変化を丁寧に捉え、必要なケアを考えながら、現場の職員と協力してより良い生活環境づくりに取り組むお仕事です。

◆ 日勤専従で働きやすい勤務スタイル

勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、ケアマネジャー業務に集中して働けます。

入居者様との関わりや職員との連携を大切にしながら、グループホームでの暮らしを支える役割を担います。

業務の変更範囲:変更なし

応募要件資格・経験
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍
  • 経験者歓迎

【資格必須】
介護支援専門員(ケアマネジャー)

雇用期間の定め

12ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
原則更新

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援あり
  • 制服あり
  • 正社員登用あり
  • 転勤なし
  • ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり
・正社員登用あり
・資格取得支援制度:ケアマネの更新に係る研修費用等は法人で負担します
・転勤なし
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制
  • 研修制度あり
  • セミナー参加費補助

・研修制度
・セミナー参加費補助

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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職場写真

明るい色の建物外観

外観

温かみのある色合いが、訪れる人を優しく迎え入れます。清潔感があり、快適な職場を提供します。

企業の魅力と注目ポイント

グループホーム さんがの杜の採用傾向

頻出質問

  • どんな働き方を希望していますか?
  • 給与や休日などで希望はありますか?
  • 転職を考えた理由を教えてください
  • どのような資格や免許をお持ちですか?
  • どのような方法で通勤する予定ですか?

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

勤務地・アクセス

アクセス
  • 自転車通勤可

大阪府大東市三箇5-6-22

野崎駅から1.3km、 四条畷駅から1.4km、 住道駅から2.1km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
【徒歩20分】
野崎(大阪府)駅西出口から88m先を右方向に進みます。
120m先を突き抜け、360m先の津の辺を突き抜けます。
300m先の深北遊水池東を左方向に進み、すぐ斜め右方向に進みます。
710m先を斜め左手前方向に進み、45m進むと「グループホーム さんがの杜」に到着します。

【車13分】
野崎(大阪府)駅西出口から74m先を斜め左手前方向に進みます。
48m先を斜め左方向に進み、170m先を斜め左手前方向に進みます。
270m先をUターンし、110m先を突き抜けます。
780m先の深北遊水池東を斜め左方向(外環状線)に進み、860m先を右方向に進みます。
200m先を突き抜け、55m先を右方向に進みます。
220m先を斜め右方向に進み、200m進むと「グループホーム さんがの杜」に到着します。

事業所情報

事業所名称

グループホーム さんがの杜
(グループホーム サンガノモリ)

事業所所在地
大阪府大東市三箇5-6-22
事業所種別
  • グループホーム
事業所詳細
地上階2階
施設利用階数:1階
入居定員:9名
居室総数:9室
敷地面積:671.24m²
延床面積:262.74m²
居室面積:9.13〜9.13㎡
運営者所在地
大阪府大阪市鶴見区鶴見3-6-24

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/09/30 更新

よくある質問

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