【10/7更新】特別養護老人ホーム つつじ苑（熊毛郡平生町）のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 227,301 〜 285,821 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
173,910円〜227,110円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額45,000円
・職務手当：26,000円
・処遇改善手当：5,000円
・資格手当：5,000円
・調整手当：17,391円〜22,711円

【賞与】
年2回 合計 3ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
2,000～7,000円
（月あたり）

給与モデル

【備考】
◇給与詳細◇
介護支援専門員の実務経験年数により基本給を優遇します。
介護福祉士の資格をお持ちの場合、資格保有手当が加算されます。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集					定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均4時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 土日祝休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり

・週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：120日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で専門性を発揮できるお仕事

◆ 具体的な業務内容

特別養護老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。

・入居者様一人ひとりの心身の状態や生活状況を把握
・ご本人の希望を大切にしたケアプランの作成・見直し
・介護サービスの内容や提供状況の確認
・入居者様やご家族への相談対応
・介護職員などの関係スタッフとの連携、情報共有
・入居者様の暮らしに関する課題の整理と支援

◆ 入居者様に寄り添うケアマネジメント

日々の生活の様子をもとに、入居者様がその人らしく過ごせるよう支援します。

ご本人の思いをくみ取りながら、必要な介護サービスや支援内容を検討し、関係スタッフと協力してケアの質向上につなげていきます。

◆ 日勤専従で専門性を発揮

日勤専従のケアマネジャーとして、入居者様の生活に継続的に関わりながら、ケアマネジメント業務に集中できます。

これまでの経験や資格を活かし、入居者様と現場スタッフをつなぐ役割として活躍できるお仕事です。

業務の変更範囲：法人の定める業務の範囲

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
介護支援専門員業務の実務経験あれば尚可
※未経験の方も応募可能です

【ITスキル】
必須：Excel、Word、PowerPoint

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 託児施設あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金
・制服あり
・利用可能託児施設：法人で町内に保育園を2園経営していますので入園は相談ください
・資格取得支援制度：資格取得の意欲のある職員をサポートしています。
・定年：65歳
・再雇用：70歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：創設以来、「和」を大切にして職員の能力を高めるため、研修制度にも力を入れています。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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