【10/16更新】医療法人社団 双仁会 一盛病院のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 245,000 〜 262,000 円

手当

• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・皆勤手当
・通勤手当：実費（上限あり）
・住宅手当
・調整手当
・職務手当

【昇給】
0～1,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	-	募集

日勤 9:00〜18:00

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均15時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：112日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

慢性期・療養型病院で利用者様の療養生活を支えるケアマネジャー業務

◆ 具体的な業務内容

一般病院・慢性期・療養型病院において、ケアマネジャーとして利用者様の療養生活を支えるお仕事です。

・利用者様の心身の状態や生活状況の把握
・一人ひとりに合わせたケアプランの作成
・必要な介護サービスの調整
・利用者様やご家族からの相談対応
・医療・介護に関わるスタッフとの連携
・療養生活に関する支援や調整

◆ 病院でのケアマネジャー業務

医療的なサポートが必要な方や、継続的な療養生活を送る利用者様に寄り添いながら、安心して過ごせる環境づくりを支えます。

利用者様やご家族の希望を丁寧にくみ取り、医療・介護の両面から必要な支援を考え、関係職種と連携しながらケアマネジメントを行います。

◆ 働き方について

日勤専従の勤務形態です。

一般病院と慢性期・療養型病院の役割を持つ環境で、利用者様の療養生活を長期的な視点で支えたい方に向いているお仕事です。

業務の変更範囲：施設の定める範囲

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

試用期間

なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金
・定年：60歳
・再雇用
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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